საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის საჯარო მოსამსახურეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების დამტკიცების შესახებ

საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის საჯარო მოსამსახურეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების დამტკიცების შესახებ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {margin:0in; margin-bottom:.0001pt; font-size:12.0pt; } p.MsoCommentText, li.MsoCommentText, div.MsoCommentText {margin:0in; margin-bottom:.0001pt; font-size:10.0pt; } p.MsoPlainText, li.MsoPlainText, div.MsoPlainText {margin:0in; margin-bottom:.0001pt; font-size:10.0pt; } p.MsoCommentSubject, li.MsoCommentSubject, div.MsoCommentSubject {margin:0in; margin-bottom:.0001pt; font-size:10.0pt; font-weight:bold;} p.MsoAcetate, li.MsoAcetate, div.MsoAcetate {margin:0in; margin-bottom:.0001pt; font-size:8.0pt; } p.sataurixml, li.sataurixml, div.sataurixml { margin-top:12.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:6.0pt; margin-left:0in; text-align:center; text-indent:14.15pt; font-size:12.0pt; font-weight:bold;} p.Normal, li.Normal, div.Normal { margin:0in; margin-bottom:.0001pt; font-size:12.0pt; } p.abzacixml, li.abzacixml, div.abzacixml { margin:0in; margin-bottom:.0001pt; text-align:justify; text-indent:14.15pt; font-size:11.0pt; } p.tarigixml, li.tarigixml, div.tarigixml { margin-top:6.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:6.0pt; margin-left:0in; text-align:center; text-indent:14.2pt; font-size:11.0pt; font-weight:bold;} p.saxexml, li.saxexml, div.saxexml { margin-top:6.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:0in; margin-left:0in; margin-bottom:.0001pt; text-align:center; text-indent:14.15pt; font-size:11.0pt; font-weight:bold;} p.mimgebixml, li.mimgebixml, div.mimgebixml { margin:0in; margin-bottom:.0001pt; text-align:center; text-indent:14.2pt; font-size:14.0pt; font-weight:bold;} p.muxlixml, li.muxlixml, div.muxlixml { margin-top:12.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:0in; margin-left:42.5pt; margin-bottom:.0001pt; text-indent:-42.5pt; line-height:12.0pt; page-break-after:avoid; font-size:11.0pt; font-weight:bold;} p.tavixml, li.tavixml, div.tavixml { margin-top:12.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:0in; margin-left:0in; margin-bottom:.0001pt; text-align:center; font-size:11.0pt; font-weight:bold;} p.tavisataurixml, li.tavisataurixml, div.tavisataurixml { margin-top:0in; margin-right:0in; margin-bottom:12.0pt; margin-left:0in; text-align:center; font-size:11.0pt; font-weight:bold;} p.adgilixml, li.adgilixml, div.adgilixml { margin-top:6.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:6.0pt; margin-left:0in; text-align:center; text-indent:14.2pt; font-size:11.0pt; font-weight:bold;} p.khelmoceraxml, li.khelmoceraxml, div.khelmoceraxml { margin-top:6.0pt; margin-right:0in; margin-bottom:0in; margin-left:0in; margin-bottom:.0001pt; text-align:right; font-size:12.0pt; font-weight:bold;} @page Section1 {size:8.5in 11.0in; margin:1.0in 1.0in 70.9pt 1.0in;} div.Section1 {page:Section1;} ol {margin-bottom:0in;} ul {margin-bottom:0in;} საქართველოს ფინანსთა მინისტრის ბრძანება №2 40 2011 წლის 20 აპრილი ქ. თბილისი საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის  საჯარო მოსამსახურეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების დამტკიცების შესახებ „ საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონის მე-19 მუხლის პირველი და მე-3 პუნქტებ ის საფუძველზე და „ საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს დებულების დამტკიცების შესახებ“ საქართველოს მთავრობის  2004 წლის 21 მაისის №39 დადგენილებით დამტკიცებული დებულების მე-4 მუხლის მე-3 პუნქტის „ ლ“ ქვეპუნქტის შესაბამისად, ვბრძანებ: 1. დამტკიცდეს თანდართული „ საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის საჯარო მოსამსახურეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნები“. 2. ამ ბრძანებით გათვალისწინებული უმაღლესი განათლება მოიცავს ბაკალავრის, მაგისტრის ან დოქტორის აკადემიურ ხარისხს. 3. ამ ბრძანების ამოქმედებისთანავე ძალადაკარგულად გამოცხადდეს „ საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის სისტემის საჯარო მოსამსახურეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების დამტკიცების შესახებ“ საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2009  წლის  13 ნოემბრის   №736 ბრძანება. 4. ეს ბრძანება ამოქმედდეს 2011 წლის 20 აპრილიდან . კ. ბაინდურაშვილი საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის  საჯარო მოსამსახურეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნები თავი I ზოგადი მოთხოვნები     მუხლი 1🔗. სამართლებრივი აქტების ნუსხა, რომელთა ცოდნაც მოეთხოვებათ საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის საჯარო მოსამსახურეებს საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის ყველა საჯარო მოსამსახურეს მოეთხოვება შემდეგი სამართლებრივი აქტების ცოდნა: ა) საქართველოს კონსტიტუცია; ბ) საქართველოს კანონი „ საჯარო სამსახურის შესახებ“ ; გ) საქართველოს საბიუჯეტო კოდექსი; დ) საქართველოს კანონი „ საქართველოს მთავრობის სტრუქტურის, უფლებამოსილებისა და საქმიანობის წესის შესახებ“ ; ე) საქართველოს კანონი „ საქართველოს სახელმწიფო ბიუჯეტის შესახებ“ (ყოველწლიური); ვ) საქართველოს საგადასახადო კოდექსი; ზ) საქართველოს ზოგადი ადმინისტრაციული კოდექსი (I, II, III და IV თავები); თ) საქართველოს კანონი „ სახელმწიფო შესყიდვების შესახებ“ ; ი) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2009 წლის 30 დეკემბრის №916 ბრძანება „ ბიუჯეტების შემოსულობების აღრიცხვა-ანგარიშგებისა და ანგარიშსწორების განხორციელებისა და ბიუჯეტში ზედმეტად ან შეცდომით გადახდილი შემოსულობის თანხის დაბრუნების, აღრიცხვისა და ანგარიშგების შესახებ“ ; კ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2010 წლის 25 აგვისტოს   №672 ბრძანება „ საქართველოს საბიუჯეტო კლასიფიკაციის დამტკიცების თაობაზე“ ; ლ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2007 წლის 28 დეკემბრის №1318 ბრძანება „სახელმწიფო ხაზინის მომსახურებაზე მყოფი ორგანიზაციების მიერ გადახდების განხორციელების წესის შესახებ ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე“ ; მ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2007 წლის 28 დეკემბრის №1321 ბრძანება “ბიუჯეტების დაფინანსებაზე მყოფი ორგანიზაციების ბუღალტრული აღრიცხვის შესახებ” ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე”; ნ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2010 წლის 20 სექტემბრის №738 ბრძანება „ ფულის გაცემის ყოველთვიური ოპერატიული ფინანსური გეგმის პროექტის შედგენის, დამტკიცებისა და ფულის გაცემის წესის დამტკიცების თაობაზე”; ო ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2010 წლის 31 დეკემბრის №1000 ბრძანება „სამინისტროებისა და უწყებების მიერ მიღებული ფულადი გრანტების/ მიზნობრივი დაფინანსების აღრიცხვისა და ხარჯვის წესის დამტკიცების შესახებ”; პ ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2009 წლის 30 დეკემბრის   №914 ბრძანება “სახელმწიფო ბიუჯეტით გამოყოფილი ასიგნებების საბიუჯეტო კლასიფიკაციის მუხლებსა და კოდებს შორის თანხების გადანაწილების წესის დამტკიცების შესახებ”; ჟ ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2010 წლის 14 ივლისის №578 ბრძანება „სახელმწიფო ხაზინის ელექტრონული მომსახურების სისტემის შესახებ” ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე“ ; რ ) საქართველოს ეროვნული ბანკის პრეზიდენტის 2007 წლის 26 ივნისის №166 ბრძანება „საქართველოში უნაღდო ანგარიშსწორების წესების დამტკიცების შესახებ”; ს ) საქართველოს ეროვნული ბანკის პრეზიდენტის 2008 წლის 16 ივლისის №182 ბრძანება “საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის დავალებით საქართველოს ეროვნულ ბანკში აკრედიტივებით ოპერაციების წარმოების წესის დამტკიცების შესახებ”; ტ ) საქართველოს საფინანსო ზედამხედველობის სააგენტოს უფროსის 2009 წლის 24 თებერვლის N18 ბრძანება „საქართველოს საბანკო დაწესებულებაში ანგარიშების გახსნის შესახებ” ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე”;     უ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2005 წლის 26 დეკემბრის №1266 ბრძანება „სახელმწიფო ხაზინის მომსახურებაზე მყოფი ორგანიზაციების მომსამსახურეთათვის საბანკო დაწესებულებებში ანგარიშების გახსნის შესახებ“; ფ) საქართველოს ფინანსთა მინისტრის მიერ დამტკიცებული საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს სახაზინო სამსახურის დებულება;  ქ) საჯარო სექტორის ბუღალტრული აღრიცხვის საერთაშორისო სტანდარტების დანერგვის სამოქმედო გეგმასთან დაკავშირებით საქართველოს ფინანსთა მინისტრის ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტი . თავი II მომსახურების   დეპარტამენტი     მუხლი 2🔗 . დეპარტამენტის ხელმძღვანელობა 1. დეპარტამენტის უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. დეპარტამენტის უფროსის მოადგილე: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა.     მუხლი 3🔗. ხელშეკრულებების და ვალდებულებების სამმართველო და გადახდების სამმართველო 1. სამმართველოს უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 2 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. თავი III სადეპოზიტო ოპერაციების დეპარტამენტი     მუხლი 4🔗. დეპარტამენტის ხელმძღვანელობა 1. დეპარტამენტის უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. დეპარტამენტის უფროსის მოადგილე: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა.     მუხლი 5🔗. იურიდიული პირების მომსახურების  სამმართველო და ფიზიკური პირების მომსახურების სამმართველო 1. სამმართველოს უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 2 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. თავი IV შიდა ფინანსური აქტივებისა და ვალდებულებების  დეპარტამენტი     მუხლი 6🔗. დეპარტამენტის ხელმძღვანელობა 1. დეპარტამენტის უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს კანონის „სახელმწიფო ვალის შესახებ“ და  საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 15 ნოემბრის №108 დადგენილების „საქართველოს სახელმწიფო საშინაო ვალის პრობლემათა შემსწავლელი სახელწიფო კომისიის შექმნის შესახებ“  ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. დეპარტამენტის უფროსის მოადგილე: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს კანონის „სახელმწიფო ვალის შესახებ“ და  საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 15 ნოემბრის №108 დადგენილების “საქართველოს სახელმწიფო საშინაო ვალის პრობლემათა შემსწავლელი სახელწიფო კომისიის შექმნის შესახებ”  ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა.     მუხლი 7🔗. სახელმწიფო სესხების მართვისა და სასესხო და საგადასახადო დავალიანებების რესტრუქტურიზაციის სამმართველო 1. სამმართველოს უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 2 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 7 ივნისის №45 დადგენილების “საქართველოს ფინანსთა სამინისტროსთან შექმნილი ვადაგადაცილებულ საგადასახადო და სასესხო დავალიანებათა რესტრუქტურიზაციის მიზანშეწონილობის საკითხის შემსწავლელი კომისიის შესახებ” ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 7 ივნისის №45 დადგენილების „საქართველოს ფინანსთა სამინისტროსთან შექმნილი ვადაგადაცილებულ საგადასახადო და სასესხო დავალიანებათა რესტრუქტურიზაციის მიზანშეწონილობის საკითხის შემსწავლელი კომისიის შესახებ” ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 7 ივნისის №45 დადგენილების “საქართველოს ფინანსთა სამინისტროსთან შექმნილი ვადაგადაცილებულ საგადასახადო და სასესხო დავალიანებათა რესტრუქტურიზაციის მიზანშეწონილობის საკითხის შემსწავლელი კომისიის შესახებ” ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი  აქტების, საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 7 ივნისის №45 დადგენილების „საქართველოს ფინანსთა სამინისტროსთან შექმნილი ვადაგადაცილებულ საგადასახადო და სასესხო დავალიანებათა რესტრუქტურიზაციის მიზანშეწონილობის საკითხის შემსწავლელი კომისიის შესახებ” ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა.     მუხლი 8🔗. შიდა ვალის და სახაზინო ვალდებულებების მართვის სამმართველო 1. სამმართველოს უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 2 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს კანონის „სახელმწიფო ვალის შესახებ” და საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 15 ნოემბრის №108 დადგენილების   „საქართველოს სახელმწიფო საშინაო ვალის პრობლემათა შემსწავლელი სახელწიფო კომისიის შექმნის შესახებ” ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს კანონის   „სახელმწიფო ვალის შესახებ” და  საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 15 ნოემბრის №108 დადგენილების “საქართველოს სახელმწიფო საშინაო ვალის პრობლემათა შემსწავლელი სახელწიფო კომისიის შექმნის შესახებ”  ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს კანონის “სახელმწიფო ვალის შესახებ” და  საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 15 ნოემბრის №108 დადგენილების „საქართველოს სახელმწიფო საშინაო ვალის პრობლემათა შემსწავლელი სახელწიფო კომისიის შექმნის შესახებ” ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების, საქართველოს კანონის “სახელმწიფო ვალის შესახებ” და  საქართველოს მთავრობის 2004 წლის 15 ნოემბრის №108 დადგენილების “საქართველოს სახელმწიფო საშინაო ვალის პრობლემათა შემსწავლელი სახელწიფო კომისიის შექმნის შესახებ”  ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. თავი V ანგარიშსწორების  დეპარტამენტი     მუხლი 9🔗. დეპარტამენტის ხელმძღვანელობა 1. დეპარტამენტის უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. დეპარტამენტის უფროსის მოადგილე: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 5. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. თავი VI აღრიცხვის მეთოდოლოგიის და ანალიზის დეპარტამენტი     მუხლი 10🔗. დეპარტამენტის ხელმძღვანელობა 1. დეპარტამენტის უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. დეპარტამენტის უფროსის მოადგილე: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა.     მუხლი 11🔗. ანგარიშგებისა და ფინანსური ანალიზის  სამმართველო და აღრიცხვის   მეთოდოლოგიის სამმართველო 1. სამმართველოს უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 2 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. ე) უცხო ენის ცოდნა 2. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება ან უმაღლესი განათლება  უცხო ენის სპეციალობით; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. თავი VII ადმინისტრაციული სამმართელო     მუხლი 12🔗. ადმინისტრაციული სამმართველო 1. სამმართველოს უფროსი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლებ 3 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ)  საქართველოს შრომის კოდექსის, საქართველოს კანონის „სახელმწიფო საიდუმლოების შესახებ”, საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2000 წლის 20 იანვრის №8 ბრძანების (ინდივიდუალური ადმინისტრაცუილ-სამართლებრივი აქტის)   „საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს საქმისწარმოების შესახებ“ ცოდნა; ე) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 2. მთავარი ბუღალტერი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური განათლება; ბ) სპეციალობით მუშაობის არანაკლები 2 წლის გამოცდილება; გ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; დ) საქართველოს კანონის ,,ბუღალტრული აღრიცხვისა და ანგარიშგების რეგულირების შესახებ”, საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2008 წლის 16 აპრილის №364 ბრძანების ,,ბიუჯეტების დაფინანსებაზე მყოფი ორგანიზაციების ბუღალტრული ანგარიშგების ფორმების დამტკიცების შესახებ”  ცოდნა; ე) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 3. მთავარი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება;  ბ)  ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ)  საქართველოს შრომის კოდექსის, საქართველოს კანონის „სახელმწიფო საიდუმლოების შესახებ”, საქართველოს კანონის  ,,ბუღალტრული აღრიცხვისა და ანგარიშგების რეგულირების შესახებ”, საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2000 წლის 20 იანვრის №8 ბრძანების (ინდივიდუალური ადმინისტრაცუილ-სამართლებრივი აქტის)   „საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს საქმისწარმოების შესახებ“ ცოდნა; დ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 4. უფროსი სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა. 5. სპეციალისტი: ა) უმაღლესი ეკონომიკური, ტექნიკური ან იურიდიული განათლება; ბ) ამ საკვალიფიკაციო მოთხოვნების პირველ მუხლში ჩამოთვლილი სამართლებრივი აქტების ცოდნა; გ) საოფისე კომპიუტერული პროგრამების (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel) და Internet Explorer-ის სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა.