ხონის მუნიციპალიტეტის მერიის თანამდებობის პირთა და საჯარო მოხელეთა თანამდებობრივი სარგოს განაკვეთების დამტკიცების შესახებ

ხონის მუნიციპალიტეტის მერიის თანამდებობის პირთა და საჯარო მოხელეთა თანამდებობრივი სარგოს განაკვეთების დამტკიცების შესახებ ხონის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს    დადგენილება №44 2018 წლის 31 იანვარი ქ. ხონი ხონის მუნიციპალიტეტის მერიის თანამდებობის პირთა და საჯარო მოხელეთა თანამდებობრივი სარგოს განაკვეთების დამტკიცების შესახებ საქართველოს ორგანული კანონის „ადგილობრივი თვითმმართველობის კოდექსი“ 24-ე მუხლის პირველი პუნქტის ,,დ.ე“ ქვეპუნქტის, 61-ე მუხლის მე-2 პუნქტის, „საქართველოს ზოგადი ადმინისტრაციული კოდექსის 61-ე მუხლის, „ნორმატიული აქტების შესახებ“ საქართველოს კანონის 25-ე  მუხლის პირველი პუნქტის „ბ“ ქვეპუნქტის   და „საჯარო დაწესებულებებში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანინის მე-8 მუხლის მე-2 პუნქტის საფუძველზე, ხონის მუნიციპალიტეტის საკრებულო ადგენს: მუხლი 1🔗 დამტკიცდეს „ხონის მუნიციპალიტეტის მერიის თანამდებობის პირთა და  საჯარო მოხელეთა  თანამდებობრივი სარგოს განაკვეთები“  დანართის შესაბამისად. მუხლი 2🔗 „ძალადაკარგულად ჩაითვალოს ხონის მუნიციპალიტეტის მერიის თანამდებობის პირთა და საჯარო მოხელეთა თანამდებობრივი სარგოს განაკვეთების დამტკიცების შესახებ“ ხონის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს 2017 წლის 27 ნოემბრის №24 დადგენილება. მუხლი 3🔗 დადგენილება ძალაშია გამოქვეყნებისთანავე და გავრცელდეს 2018 წლის 1 იანვრიდან წარმოშობილ სამართლებრივ ურთიერთობებზე.ხონის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს თავმჯდომარევალერი ბახტაძე დანართი ხონის მუნიციპალიტეტის მერიის თანამდებობის პირთა და საჯარო მოხელეთა  თანამდებობრივი სარგოს განაკვეთები № თანამდებობის დასახელება თანამდებობრივი სარგო 1.        მერი 2980 2.        მერის პირველი მოადგილე 1835 3.        მერის მოადგილე 1740 4.        მერიის პირველადი სტრუქტურული  ერთეულის ხელმძღვანელი (სამსახურის უფროსი) 1300 5.        მერიის მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი (განყოფილების უფროსი) 1000 6.        მესამე რანგის პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი (მთავარი სპეციალისტი) 700 7.        მესამე რანგის  მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი (უფროსი სპეციალისტი) 500 8.        მეოთხე რანგის პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი (სპეციალისტი) 500 9.        მეოთხე რანგის მეორე  კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი (სპეციალისტი) 500 10.    მეოთხე რანგის მესამე  კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი (სპეციალისტი) 500