# აფხაზეთის ავტონომიური რესპუბლიკის აღმასრულებელი ხელისუფლების დაწესებულებების მიერ გრანტის გაცემისა და მიღების წესის დამტკიცების შესახებ

- ტიპი: ავტონომიური რესპუბლიკის მთავრობის დადგენილება
- მიმღები ორგანო: აფხაზეთის ავტონომიური რესპუბლიკის მთავრობა
- დოკუმენტის ნომერი: №13
- მიღების თარიღი: 11.04.2019
- კონსოლიდირებული რედაქცია: 11.04.2019
- სარეგისტრაციო კოდი: 190020060.32.061.016263
- სტატუსი: ძალაშია
- ოფიციალური წყარო: https://matsne.gov.ge/ka/document/view/4536757/0
- წყარო: https://legali.ge/law/4536757/

> ეს არის 11.04.2019 მდგომარეობით მოქმედი კონსოლიდირებული ტექსტი.
> ოფიციალური წყაროა საქართველოს საკანონმდებლო მაცნე (matsne.gov.ge).

---

## მუხლი 1. „გრანტების შესახებ“ საქართველოს კანონის მე-3 მუხლის პირველი პუნქტის „დ“ ქვეპუნქტისა და მე-3 მუხლის მე-2 პუნქტის, „ნორმატიული აქტების შესახებ“ აფხაზეთის ავტონომიური რესპუბლიკის კანონის მე-11 მუხლის შეს



[https://legali.ge/law/4536757/muxli-1/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-1/)

---

## მუხლი 1. ზოგადი

დებულება

აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
აღმასრულებელი
ხელისუფლების
დაწესებულებების
მიერ
გრანტის
გაცემისა
და
მიღების
წესი
(შემდგომში
– წესი
) აწესრიგებს
აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
მთავრობის
(შემდგომში
– მთავრობა
) სისტემაში
აღმასრულებელი
ხელისუფლების
დაწესებულებების
შესაბამისი
სამინისტროს
(შემდგომში
– შესაბამისი
სამინისტრო
) მიერ
გრანტების
გაცემისა
და
მიღების
პროცესს
და
განსაზღვრავს
ამ
პროცესში
მონაწილე
სუბიექტების
უფლება
-მოვალეობებს

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-1-2/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-1-2/)

---

## მუხლი 2. ტერმინთა

განმარტებები

ამ
დადგენილებაში
გამოყენებულ
ტერმინებს
აქვს
შემდეგი
მნიშვნელობა
:

ა
) გრანტი
– არის
აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
სისტემაში
შესაბამისი
სამინისტროს
მიერ
გრანტის
მიმღებისათვის
უსასყიდლოდ
გადაცემული
მიზნობრივი
სახსრები
ფულადი
ან
ნატურალური
ფორმით
, რომლებიც
გამოიყენება
კონკრეტული
ჰუმანური
, საგანმანათლებლო
, სამეცნიერო
-კვლევითი
, ჯანმრთელობის
დაცვის
, კულტურული
, სპორტული
, ეკოლოგიური
, სასოფლო
-სამეურნეო
განვითარებისა
და
სოციალური
პროექტების
, აგრეთვე
სახელმწიფოებრივი
ან
საზოგადოებრივი
მნიშვნელობის
პროგრამების
განხორციელებისათვის
;

ბ
) საგრანტო
პროგრამა
– შესაბამისი
სამინისტროს
მიერ
მთავრობასთან
შეთანხმებით
შემუშავებული
და
დამტკიცებული
ერთიანი
პროგრამა
, რომელიც
მოიცავს
მონაცემებს
საგრანტო
პროგრამებისა
და
შესაბამისი
თემების
აქტუალურობის
, საგრანტო
პროგრამის
მიზნების
, მიმართულებების
(პრიორიტეტების
), შესრულების
სავარაუდო
ვადების
და
თანხების
შესახებ
;

გ
) საგრანტო
კონკურსი
– თავისუფალი
კონკურენციის
პრინციპზე
დაყრდნობით
ჩატარებული
პროცედურა
, რომელიც
მიზნად
ისახავს
საუკეთესო
საგრანტო
განაცხადის
გამოვლენას
;

დ
) საგრანტო
განაცხადი
– საგრანტო
წინადადება
და
მასზე
თანდართული
დოკუმენტაცია
;

ე
) განმცხადებელი
– საქართველოს
მოქალაქე
, მათ
შორის
, აფხაზეთის
ოკუპირებული
ტერიტორიებიდან
იძულებით
გადაადგილებული
და
დევნილი
პირები
; პირადობის
ნეიტრალური
მოწმობის
ან
ნეიტრალური
სამგზავრო
დოკუმენტის
მქონე
პირი
; არასამეწარმეო
(არაკომერციული
) იურიდიული
პირი
ან
მისი
ფილიალი
, საჯარო
სამართლის
იურიდიული
პირი
, რომელმაც
მიმართა
შესაბამის
სამინისტროს
განაცხადით
, გრანტის
მიღების
მიზნით
;

ვ
) საგრანტო
კონკურსის
მონაწილე
– განმცხადებელი
, რომლის
განაცხადი
არ
იქნა
დისკვალიფიცირებული
;

ზ
) საგრანტო
წინადადება
– წინადადება
, რომლითაც
განმცხადებელმა
მიმართა
მთავრობას
/შესაბამის
სამინისტროს
გრანტის
მიღების
მოთხოვნით
;

თ
) დამოუკიდებელი
ექსპერტი
– ფიზიკური
პირი
, რომელსაც
შესაბამის
სფეროში
გააჩნია
სპეციალური
ცოდნა
და
საქმიანობას
ეწევა
დამოუკიდებლად
;

ი
) საგრანტო
ვადა
– დროის
მონაკვეთი
, რომელიც
გათვალისწინებულია
განცხადებით
საგრანტო
კონკურსის
გამოცხადების
შესახებ
ან
/და
საგრანტო
ხელშეკრულებით
გამარჯვებული
საგრანტო
წინადადების
შესრულებისთვის
;

კ
) გრანტის
მიმღები
– ამ
წესის
მიზნებისთვის
გრანტის
მიმღები
არის
საქართველოს
სახელმწიფო
ხელისუფლების
, ავტონომიური
რესპუბლიკის
ან
ადგილობრივი
თვითმმართველობის
ორგანო
; საქართველოს
რეზიდენტი
ან
არარეზიდენტი
არასამეწარმეო
(არაკომერციული
) იურიდიული
პირი
, მისი
წარმომადგენლობა
, ფილიალი
, განყოფილება
; საჯარო
სამართლის
იურიდიული
პირი
; საქართველოს
მოქალაქე
; პირადობის
ნეიტრალური
მოწმობის
ან
ნეიტრალური
სამგზავრო
დოკუმენტის
მქონე
პირი
; აფხაზეთის
ავტონომიურ
რესპუბლიკაში
ან
ცხინვალის
რეგიონში
(ყოფილ
სამხრეთ
ოსეთის
ავტონომიურ
ოლქში
) ლეგიტიმურად
მცხოვრები
პირი
, რომელიც
საქართველოს
კანონმდებლობით
დადგენილი
წესით
არის
რეგისტრირებული
და
რომელსაც
მინიჭებული
აქვს
პირადი
ნომერი
; აკრედიტებული
უმაღლესი
საგანმანათლებლო
დაწესებულება
; საერთაშორისო
ორგანიზაცია
, სხვა
სახელმწიფოს
სამეწარმეო
ან
არასამეწარმეო
(არაკომერციული
) იურიდიული
პირი
; „სასოფლო
-სამეურნეო
კოოპერატივის
შესახებ
“ საქართველოს
კანონით
განსაზღვრული
, სასოფლო
-სამეურნეო
კოოპერატივის
სტატუსის
მქონე
იურიდიული
პირი
; საქართველოში
რეგისტრირებული
მეწარმე
სუბიექტი
− „ინოვაციების
შესახებ
“ საქართველოს
კანონით
განსაზღვრული
ინოვაციური
საქმიანობის
განსახორციელებლად
საჯარო
სამართლის
იურიდიული
პირის
− საქართველოს
ინოვაციების
და
ტექნოლოგიების
სააგენტოს
მიერ
გაცემული
გრანტის
შემთხვევაში
, რომლის
მიერ
წარდგენილი
საგრანტო
წინადადებაც
გაიმარჯვებს
საგრანტო
კონკურსზე
;

ლ
) გრანტის
გამცემი
– - აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
შესაბამის
სამინისტრო
, რომელიც
ამ
წესის
მიზნებისათვის
მოქმედებს
საგრანტო
საბჭოს
მეშვეობით
;

მ
) საგრანტო
საბჭო
– შესაბამისი
სამინისტროს
მიერ
, საგრანტო
პროგრამის
ფარგლებში
საგრანტო
კონკურსის
ადმინისტრირებისათვის
შექმნილი
საბჭო
;

ნ
) ტექნიკური
ხარვეზი
– მექანიკური
ხასიათის
შეცდომა
, რომელიც
დაშვებულია
დოკუმენტაციიდან
მონაცემების
უზუსტო
გადატანის
ან
/და
გაანგარიშების
დროს
, ასევე
ორთოგრაფიული
, არითმეტიკული
ან
სხვა
სახის
ტექნიკური
უზუსტობა

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-2-2/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-2-2/)

---

## მუხლი 4. საგრანტო

პროგრამის
დაფინანსების
წყარო

სამინისტროს
საგრანტო
პროგრამა
შეიძლება
დაფინანსდეს
„აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
რესპუბლიკური
ბიუჯეტის
შესახებ
“ აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
კანონით
გამოყოფილი
ასიგნებებიდან
კანონმდებლობით
გათვალისწინებული
ზღვრული
ოდენობის
ფარგლებში
და,
ასევე
, არასაბიუჯეტო
რესურსების
გამოყენებით

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-4/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-4/)

---

## მუხლი 5. საგრანტო

პროგრამის
შემუშავება
და
დამტკიცება

1. საგრანტო
პროგრამას
შეიმუშავებს
შესაბამისი
სამინისტროს
მიერ
განსაზღვრული
სტრუქტურული
ერთეული
, ხოლო
ამტკიცებს
შესაბამისი
მინისტრი
მთავრობასთან
შეთანხმებით
.

2. საგრანტო
პროგრამა
შედგება
შესაბამისი
სამინისტროს
კომპეტენციის
სფეროში
აქტუალური
და
საზოგადოებრივად
მნიშვნელოვანი
საკითხების
გადასაწყვეტად
.

3. საგრანტო
პროგრამა
უნდა
მოიცავდეს
:

ა
) პროგრამის
დასახელებას
, მიზანს
, მოკლე
აღწერას
;

ბ
) მოსალოდნელ
შედეგებს
/სარგებელს;

გ
) დაფინანსების
ან
/და
თანადაფინანსების
პირობებსა
და
ოდენობას
;

დ
) პროგრამის
დაგეგმილ
ხანგრძლივობას
ან
/და
შედეგის
(შედეგების
) მიღწევის
დაგეგმილ
ვადას
.

4. სამინისტროს
საგრანტო
პროგრამის
შემუშავება
ხდება
პერიოდულად
, შესაბამისი
სამინისტროს
სისტემის
პრიორიტეტების
გათვალისწინებით
.

5. საგრანტო
პროგრამას
ამტკიცებს
შესაბამისი
მინისტრი
მთავრობასთან
შეთანხმებით,
ინდივიდუალური
ადმინისტრაციულ
-სამართლებრივი
აქტით

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-5/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-5/)

---

## მუხლი 6. საგრანტო

პროგრამაში
ცვლილებების
შეტანა

1. საგრანტო
პროგრამაში
ცვლილებების
შეტანას
შესაძლებელია
განაპირობებდეს
შესაბამისი
სამინისტროს
მიერ
საგრანტო
პროგრამისთვის
მიმდინარე
წლის
დამტკიცებული
/დაზუსტებული
ასიგნებების
, საგრანტო
პროგრამაში
შეტანილი
საკითხის
აქტუალობის
ან
/და
სხვა
გარემოებების
ცვლილება
. საგრანტო
პროგრამაში
ცვლილებები
ბენეფიციართა
საუკეთესო
ინტერესებიდან
უნდა
გამომდინარეობდეს
.

2. ამ
მუხლით
დადგენილ
შემთხვევებში
საგრანტო
პროგრამაში
ცვლილების
შეტანის
ინიცირების
მიზნით
, შესაბამისი
მინისტრს
რეკომენდაციით
მიმართავს
შესაბამისი
სამინისტროს
საგრანტო
საბჭო
.

3. საგრანტო
პროგრამაში
ცვლილების
შეტანა
ხდება
შესაბამისი
მინისტრის
ადმინისტრაციულ
-სამართლებრივი
აქტით
ამ
მუხლით
განსაზღვრულ
შემთხვევებში

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-6/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-6/)

---

## მუხლი 7. საგრანტო

საბჭო

1.საგრანტო
პროგრამის
ფარგლებში
საგრანტო
კონკურსის
ადმინისტრირებისათვის
საგრანტო
კონკურსში
გამარჯვებული
კონკურსის
მონაწილის
გამოვლენის
მიზნით
, შესაბამისი
მინისტრი
ქმნის
საგრანტო
საბჭოს
(შემდგომში
– საბჭო
).

2. საბჭოს
შექმნის
შესახებ
შესაბამისი
მინისტრის
ინდივიდუალური
ადმინისტრაციულ
-სამართლებრივი
აქტით
განისაზღვრება
საბჭოს
შექმნის
ვადა
და
მისი
შემადგენლობა
, მათ
შორის
, საბჭოს
სარეზერვო
წევრები
. საბჭო
უფლებამოსილია
შეუდგეს
ფუნქციონირებას
საბჭოს
შექმნის
შესახებ
შესაბამისი
მინისტრის
ინდივიდუალური
ადმინისტრაციულ
-სამართლებრივი
აქტის
ძალაში
შესვლისთანავე
.

3. საბჭოს
წევრად
შეიძლება
დაინიშნოს
შესაბამისი
სამინისტროს
და
მისი
მმართველობის
სფეროში
მოქმედი
საჯარო
სამართლის
იურიდიული
პირის
თანამშრომელი
ან
უმაღლესი
განათლების
მქონე
ნებისმიერი
ქმედუნარიანი
ფიზიკური
პირი
. საბჭოს
ყველა
წევრი
ვალდებულია
დაადასტუროს
, რომ
არ
არის
რომელიმე
პოლიტიკური
პარტიის
წევრი
და
მოაწეროს
ხელი
მიუკერძოებლობისა
და
იმ
ინფორმაციის
კონფიდენციალურობის
დაცვის
შესახებ
ფორმას
, რომლის
გამჟღავნებაც
შეზღუდულია
საქართველოს
კანონმდებლობით
.

4. საბჭო
თავისი
შემადგენლობიდან
ირჩევს
საბჭოს
თავმჯდომარესა
და
მოადგილეს
. კანდიდატურის
დასახელების
უფლება
აქვს
საბჭოს
ნებისმიერ
წევრს
. თითოეულ
წარდგენილ
კანდიდატს
კენჭი
ეყრება
ცალ
-ცალკე
. არჩეულად
ითვლება
ის
კანდიდატი
, რომელიც
სხვა
კანდიდატებზე
მეტ
ხმას
მიიღებს
. ხმების
თანაბრად
გაყოფის
შემთხვევაში
არჩეულად
მიიჩნევა
ის
კანდიდატი
, რომელიც
სხვაზე
უფრო
მეტმა
წევრმა
წარადგინა
, ხოლო
ასეთის
არარსებობის
შემთხვევაში
კანდიდატის
დასახელება
და
არჩევის
პროცედურა
იწყება
თავიდან
.

5. საბჭოს
წევრის
სარეზერვო
წევრით
ჩანაცვლება
ხორციელდება
ამ
წესის
მე
-10 მუხლის
მე
-5 პუნქტით
გათვალისწინებული
წესით
.

6. საბჭო
თავის
საქმიანობაში
დამოუკიდებელია
და
ანგარიშვალდებულია
შესაბამისი
მინისტრის
წინაშე
. არავის
აქვს
უფლება
ჩაერიოს
საბჭოს
საქმიანობაში
ან
/და
მოახდინოს
რაიმე
ზეგავლენა
გადაწყვეტილების
მიღების
მიზნით
.

7. საბჭო
:

ა
) ადგენს
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებს
;

ბ
) ადგენს
გამარჯვებული
წინადადების
შერჩევის
კრიტერიუმებს
;

გ
) ადგენს
განცხადებას
საგრანტო
კონკურსის
გამოცხადების
შესახებ
და
გამოსაქვეყნებლად
გადასცემს
შესაბამისი
სამინისტროს
შესაბამის
სტრუქტურულ
ერთეულს
;

დ
) იღებს
საგრანტო
განაცხადებს
და
ამოწმებს
წარდგენილი
დოკუმენტების
შესაბამისობას
კანონმდებლობასთან
;

ე
) იღებს
გადაწყვეტილებას
განმცხადებლის
დისკვალიფიკაციის
შესახებ
;

ვ
) იღებს
გადაწყვეტილებას
საბჭოს
წევრის
აცილების
შესახებ
;

ზ
) განიხილავს
საგრანტო
წინადადებებს
და
იღებს
გადაწყვეტილებას
გამარჯვებულის
გამოვლენის
შესახებ
;

თ
) ასრულებს
ამ
წესით
გათვალისწინებულ
სხვა
ფუნქციებს
.

8. საბჭო
შედგება
, სულ
მცირე
, ხუთი
წევრისაგან
.

9. საბჭოს
სხდომებს
იწვევს
და
თავმჯდომარეობს
საბჭოს
თავმჯდომარე
.

10. საბჭოს
თავმჯდომარის
არყოფნის
შემთხვევაში
მის
უფლებამოსილებას
ახორციელებს
საბჭოს
თავმჯდომარის
მოადგილე
.

11. საბჭომ
შეიძლება
მიიღოს
გადაწყვეტილება
სათათბირო
ხმის
უფლებით
შესაბამისი
დარგის
ექსპერტების
მოწვევის
შესახებ
.

12. საბჭოს
საქმიანობის
საორგანიზაციო
, ტექნიკურ
და
ადმინისტრაციულ
მხარდაჭერას
უზრუნველყოფს
შესაბამისი
მინისტრის
მიერ
განსაზღვრული
შესაბამისი
სტრუქტურული
ერთეული

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-7/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-7/)

---

## მუხლი 8. საბჭოს

წევრის
უფლებამოსილების
შეწყვეტა
საბჭოს
წევრს
უფლებამოსილება
უწყდება
:

ა
) საბჭოს
უფლებამოსილების
ვადის
გასვლის
შემდეგ
;

ბ
) იმ
ვადის
გასვლის
შემდეგ
, რა
ვადითაც
იგი
დაინიშნა
;

გ
) საბჭოს
წევრის
უფლებამოსილების
შეწყვეტის
შესახებ
შესაბამის
მინისტრის
გადაწყვეტილებით
;

დ
) თუ
იგი
სასამართლოს
მიერ
ცნობილ
იქნა
მხარდაჭერის
მიმღებად
ან
შეზღუდულქმედუნარიანად
;

ე
) თუ
იგი
სასამართლოს
მიერ
ცნობილ
იქნა
უგზო
-უკვლოდ
დაკარგულად
ან
გარდაცვლილად
;

ვ
) გარდაიცვალა
;

ზ
) მის
მიმართ
კანონიერ
ძალში
შევიდა
სასამართლოს
გამამტყუნებელი
განაჩენი
;

თ
) საბჭოს
წევრის
უფლებამოსილება
შესაძლოა
შეწყდეს
, თუ
იგი
გათავისუფლდა
იმ
თანამდებობიდან
, რომელზე
ყოფნის
გამოც
იქნა
დანიშნული
საბჭოს
წევრად

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-8/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-8/)

---

## მუხლი 9. ინტერესთა

შეუთავსებლობა

1. საგრანტო
კონკურსის
ჩატარებისას
, კონკრეტული
საკონკურსო
განაცხადის
განხილვაში
არ
მონაწილეობს
საბჭოს
წევრი
და
მოწვეული
ექსპერტი
, თუ
:

ა
) განმცხადებელი
ან
საგრანტო
წინადადებაში
მითითებული
იურიდიული
პირის
ხელმძღვანელი
ან
მართვის
ორგანოს
წევრი
მისი
ახლო
ნათესავია
ან
მისი
ახლო
ნათესავის
წარმომადგენელია
;

ბ
) იგი
განმცხადებელი
იურიდიული
პირის
ან
მისი
ფილიალის
ხელმძღვანელობასა
და
წარმომადგენლობაზე
უფლებამოსილი
პირია
;

გ
) იგი
განმცხადებელი
იურიდიული
პირის
ან
მისი ფილიალის ხელმძღვანელობაზე
(მმართველობაზე
) პასუხისმგებელი
ორგანოს
წევრია
;

დ
) იგი
შრომით
ურთიერთობაშია
განმცხადებელთან
;

ე
) პირადი
ან
საქმიანი
ინტერესით
დაკავშირებულია
განმცხადებელთან
.

2.ამ
წესის
მიზნებისათვის
ახლო
ნათესავად
ითვლება
:

3.ა
) პირდაპირი
ხაზის
ნათესავი
;

ბ
) მეუღლე
, მეუღლის
პირდაპირი
ხაზის
ნათესავი
და და
/ძმა
;

გ
) აღმავალი
ხაზის
პირდაპირი
ნათესავის
და
/ძმა
;

დ
) და
/ძმა
, მათი
მეუღლეები
და
შვილები
;

4. საბჭოს
წინაშე
აცილების
საკითხი
შეიძლება
დააყენოს
საბჭოს
წევრმა
ან
განმცხადებელმა
. საბჭოს
წევრი
, რომელსაც
გააჩნია
ინტერესთა
კონფლიქტი
, ვალდებულია
დაუყოვნებლივ
განაცხადოს
თვითაცილების
შესახებ
შესაბამისი
საფუძვლის
მითითებით
. საბჭო
კენჭს
უყრის
თვითაცილების
/აცილების
შესახებ
საკითხს
. გადაწყვეტილების
მიღებაში
მონაწილეობას
არ
იღებს
საბჭოს
ის
წევრი
რომელმაც
დააყენა
თვითაცილება
/რომლის
მიმართაც
დაყენებულია
აცილება
. საბჭოს
წევრი
აცილებულად
/თვითაცილებულად
ითვლება
საბჭოს
მიერ
შესაბამისი
გადაწყვეტილების
მიღების
მომენტიდან

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-9/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-9/)

---

## მუხლი 10. საბჭოს

სხდომის
ჩატარების
წესი
და
გადაწყვეტილების
მიღება

1. საბჭოს
სხდომაზე
საკითხები
განიხილება
დღის
წესრიგის
შესაბამისად
, რომლის
შედგენასა
და
საბჭოს
წევრებისათვის
ხელმისაწვდომობაზე
პასუხისმგებელია
თავმჯდომარე
, ხოლო
მისი
არყოფნის
შემთხვევაში
თავმჯდომარის
მოადგილე
.

2. სხდომაზე
მოწვეული
უნდა
იქნეს
საბჭოს
ყველა
წევრი
, რომელთაც
სხდომის
ჩატარების
თარიღი
უნდა
ეცნობოთ
წერილობით
ან
ელექტრონული
ფოსტის
მეშვეობით
არანაკლებ
ერთი
სამუშაო
დღით
ადრე
. საბჭოს
წევრი
შეიძლება
ესწრებოდეს
სხდომას
უშუალოდ
ან
მონაწილეობას
იღებდეს
მის
მუშაობაში
კომუნიკაციის
ტექნიკური
საშუალებით
(ასეთი
შესაძლებლობის
არსებობის
შემთხვევაში
). სხდომის
მოწვევასთან
დაკავშირებით
ასევე
სავალდებულოა
საბჭოს
სარეზერვო
წევრების
ინფორმირება
.

3. საბჭო
მსჯელობს
და
გადაწყვეტილებას
იღებს
დახურულ
სხდომაზე
, გარდა
ამ
წესის
მე
-15 მუხლის
მე
-7 პუნქტით
გათვალისწინებული
შემთხვევისა
.

4. საბჭო
უფლებამოსილია
განიხილოს
საკითხი
და
მიიღოს
მასზე
გადაწყვეტილება
, თუ
მას
ესწრება
საბჭოს
წევრთა
უმრავლესობა
.

5. თუ
სხდომაზე
დამსწრე
საბჭოს
წევრთა
რაოდენობა
, ამ
წესის
მე
-9 მუხლის
მე
-3 პუნქტის
შესაბამისად
ან
საბჭოს
წევრთა
სხდომაზე
გამოუცხადებლობის
გამო
, შემცირდება
ნახევარზე
მეტად
, საბჭოს
თავმჯდომარე
იღებს
გადაწყვეტილებას
საბჭოს
მუშაობაში
, ხმის
უფლებით
, საბჭოს
სარეზერვო
წევრების
, სულ
მცირე
, იმ
რაოდენობით
ჩართვის
შესახებ
, რაც
საკმარისი
იქნება
საბჭოს
გადაწყვეტილების
მისაღებად
. წინააღმდეგ
შემთხვევაში
, საბჭო
იკრიბება
მომდევნო
სამუშაო
დღეს
იმავე
დღის
წესრიგით
.

6. საბჭო
გადაწყვეტილებას
იღებს
ღია
კენჭისყრით
, საბჭოს
ერთ
წევრს
აქვს
ერთი
ხმის
უფლება
. საბჭოს
წევრს
აქვს
უფლება
თავი
შეიკავოს
ხმის
მიცემისაგან
.

7. გადაწყვეტილება
მიღებულად
ითვლება
, თუ
განსახილველ
საკითხს
მხარს
დაუჭერს
დამსწრეთა
უმრავლესობა
. ხმების
თანაბრად
გაყოფის
შემთხვევაში
გადამწყვეტია
საბჭოს
თავმჯდომარის
ხმა
.

8. საბჭოს
გადაწყვეტილება
აისახება
საბჭოს
სხდომის
ოქმში
.

9. საბჭო
მიღებულ
გადაწყვეტილებას
არაუგვიანეს
მომდევნო
სამუშაო
დღეს
უგზავნის
გრანტის
გამცემს
.

10. საბჭოს
გადაწყვეტილება
ქვეყნდება
ამ
წესის
შესაბამისად
.

11. გრანტის
გაცემისა
და
მიღების
შესახებ
საბოლოო
გადაწყვეტილებას
იღებს
შესაბამისი
მინისტრი

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-10/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-10/)

---

## მუხლი 11. ექსპერტის

მოწვევა

1. საბჭოს
უფლება
აქვს
საგრანტო
პროგრამის
შემუშავების
, საკვალიფიკაციო
მოთხოვნების
დადგენის
ან
/და
გრანტის
გაცემის
პროცესში
მოიწვიოს
დამოუკიდებელი
ექსპერტი
.

2. საბჭო
ვალდებულია
წარუდგინოს
დამოუკიდებელ
ექსპერტს
საექსპერტო
დასკვნისათვის
აუცილებელი
ინფორმაცია
და
განუსაზღვროს
საკითხთა
წრე
, რაზეც
საჭიროა
ექსპერტის
დასკვნის
მიღება
.

3. ექსპერტი
ვალდებულია
წარმოადგინოს
წერილობითი
დასკვნა
საბჭოს
მიერ
განსაზღვრულ
გონივრულ
ვადაში
.

4. ექსპერტის
მიერ
დასკვნის
წარმოუდგენლობა
, ასევე
დასკვნის
დაგვიანებით
ან
/და
არასრულყოფილად
წარმოდგენა
ხელს
არ
უშლის
გადაწყვეტილების
მიღებას
.

5. ექსპერტის
დასკვნას
სარეკომენდაციო
ხასიათი
გააჩნია
საბჭოსთვის

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-11/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-11/)

---

## მუხლი 12. საბჭოს

სხდომის
ოქმის
შედგენა

1. საბჭოს
გადაწყვეტილებით
საბჭოს
სხდომის
ოქმს
ადგენს
საბჭოს
ერთ
-ერთი
წევრი
ამ
წესის
შესაბამისად
.

2. ოქმი
დგება
ელექტრონული
ფორმით
(თუ
ეს
შესაძლებელია
), რომელიც
იბეჭდება
სხდომის
დასრულებისთანავე
და
წარედგინება
საბჭოს
წევრებს
ხელმოსაწერად
. თუ
რომელიმე
წევრი
არ
ეთანხმება
ოქმის
შინაარსს
, ასეთმა
წევრმა
შენიშვნა
წერილობითი
ფორმით
უნდა
დაურთოს
ოქმს
.

3. სხდომის
ოქმში
შეიტანება
:

ა
) საბჭოს
დასახელება
;

ბ
) სხდომის
დრო
და
ადგილი
;

გ
) დღის
წესრიგი
;

დ
) სხდომაზე
დამსწრე
პირების
სახელი
, გვარი
და
სტატუსი
;

ე
) სხდომის
ოქმის
შედგენაზე
პასუხისმგებელი
პირის
სახელი
, გვარი
და
სტატუსი
;

ვ
) განხილვის
მოკლე
აღწერა
;

ზ
) კენჭისყრის
შედეგები
;

თ
) მიღებული
გადაწყვეტილებები
.

4. სხდომის
ოქმი
დგება
ერთ
ეგზემპლარად
და
ინახება
შესაბამის
სამინისტროში

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-12/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-12/)

---

## მუხლი 13. საგრანტო

კონკურსის
გამოცხადების
შესახებ
განცხადების
გამოქვეყნება

1. გრანტის
გაცემის
თაობაზე
საქმისწარმოების
დაწყების
საფუძველია
შესაბამისი
მინისტრის
მიერ
მიღებული
გადაწყვეტილება
გრანტის
გაცემაზე
საგრანტო
კონკურსის
გამოცხადებისა
და
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნების
დადგენის
შესახებ
.

2. საგრანტო
განაცხადების
მიღება
დასაშვებია
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალურ
ვებ
გვერდზე
. საგრანტო
განაცხადების
მიღებისათვის
დადგენილი
ვადა
არ
უნდა
იყოს
ხუთ
სამუშაო
დღეზე
ნაკლები
საგრანტო
კონკურსის
გამოცხადების
დღიდან
.

3. საგრანტო
კონკურსის
გამოცხადების
შესახებ
განცხადება
უნდა
შეიცავდეს
შემდეგ
ინფორმაციას
:

ა
) გრანტის
გამცემის
დასახელება
;

ბ
) შესაბამისი
სფეროს
დასახელება
, საქმიანობის
/მომსახურების
აღწერა
და
ის
მიზნები
, რომლებიც
უნდა
იქნეს
მიღწეული
გრანტის
გაცემით
;

გ
) საკვალიფიკაციო
მოთხოვნები
;

დ
) შეფასების
კრიტერიუმები
;

ე
) საგრანტო
ვადა
;

ვ
) გრანტის
მაქსიმალური
ოდენობა
;

ზ
) საგრანტო
წინადადება
და
წარსადგენი
დოკუმენტაციის
ნუსხა
;

თ
) განაცხადების
მიღების
დაწყების
და
დასრულების
თარიღი
;

ი
) საგრანტო
ხელშეკრულების
პროექტი
, რომელიც
საქართველოს
კანონმდებლობით
დადგენილი
წესით
შესათანხმებლად
იქნება
წარდგენილი
მთავრობასთან

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-13/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-13/)

---

## მუხლი 14. საკვალიფიკაციო

მოთხოვნები

1. საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებს,
ამ
დადგენილების
საფუძველზე
და
საგრანტო
პროგრამის
მიზნების
შესაბამისად,
ადგენს
შესაბამისი
მინისტრი
სამინისტროს
შესაბამისი
სტრუქტურული
ერთეულის
წარდგინების
საფუძველზე
.

2. მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალურ
ვებგვერდზე
საგრანტო
კონკურსის
ფარგლებში
განაცხადების
წარდგენის
ვადის
ამოწურვამდე
არაუგვიანეს
3 სამუშაო
დღისა
, სისტემაში
რეგისტრირებულ
ნებისმიერ
მომხმარებელს
უფლება
აქვს
, სისტემაში
არსებული
კითხვა
-პასუხის
მოდულის
მეშვეობით
, მოსთხოვოს
საგრანტო
საბჭოს
კონკურსის
პირობების
შესახებ
განმარტებები
და
ინფორმაცია
. თავის
მხრივ
, საგრანტო
საბჭო
ვალდებულია
, კითხვის
დასმიდან
არაუგვიანეს
მომდევნო
სამუშაო
დღისა
, კითხვა
-პასუხის
მოდულის
მეშვეობით
გააკეთოს
შესაბამისი
განმარტება
. ამ
პუნქტით
დადგენილი
განმარტება
შესაძლებელია
გააკეთოს
საბჭოს
თავმჯდომარემ
, რის
თაობაზეც
საგრანტო
საბჭოს
პირველივე
სხდომაზე
ეცნობებათ
საგრანტო
საბჭოს
წევრებს
.

3. ორგანიზაცია
, რომელიც
ვერ
აკმაყოფილებს
საკონკურსო
განაცხადის
პირობებს
და
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებს
, უნდა
იქნეს
დისკვალიფიცირებული
.

4. საბჭოს
უფლება
აქვს
, საგრანტო
კონკურსის
მიმდინარეობისას
განმცხადებელს
მოსთხოვოს
საგადასახადო
დავალიანების
მდგომარეობის
ამსახველი
ცნობა
, ასევე
ცნობა
მოვალეთა
რეესტრიდან
.

5. იმ
შემთხვევაში
, თუ
განმცხადებელმა
2 სამუშაო
დღეში
ვერ
წარმოადგინა
ამ
მუხლის
მე
-4 პუნქტით
განსაზღვრული
რომელიმე
ცნობა
საგადასახადო
დავალიანების
არსებობის
ან
მოვალეთა
რეესტრში
რეგისტრაციის
შემთხვევაში
, საბჭო
მიიღებს
გადაწყვეტილებას
საგრანტო
განაცხადის
წარმომდგენი
განმცხადებლის
დისკვალიფიკაციის
თაობაზე

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-14/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-14/)

---

## მუხლი 15. საგრანტო

განაცხადის
წარდგენა
და
განხილვა

1. საგრანტო
განაცხადი
წარმოადგენს
საგრანტო
კონკურსის
ფარგლებში
განმცხადებლის
მიერ
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალური
ვებგვერდის
მეშვეობით
, შესაბამისი
მინისტრის
მიერ
დადგენილი
წესის
შესაბამისად
წარდგენილ
დოკუმენტთა
ერთობლიობას
, რომელიც
მოიცავს
, სულ
მცირე
:

ა
) საგრანტო
განაცხადის
ფორმას
(ტიპურ
ფორმას
, საბჭოს
წარდგინებით
ამტკიცებს
შესაბამისი
მინისტრი
. საგრანტო
განაცხადის
ფორმა
ქვეყნდება
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალური
ვებგვერდის
მეშვეობით
) და
საგრანტო
წინადადებას
შესაბამისი
დანართებით
;

ბ
) განმცხადებლის
დებულებას
/წესდებას
;

გ
) განმცხადებლის
პირადობის
დამადასტურებელი
მოწმობის
ასლს
;

დ
) იურიდილი
პირის
შემთხვევაში
– ამონაწერს
მეწარმეთა
და
არასამეწარმეო
იურიდიული
პირების
რეესტრიდან
.

2. საქმისწარმოება
ხორციელდება
სახელმწიფო
ენაზე,
საქართველოს
კანონმდებლობის
შესაბამისად
.

3. საგრანტო
განაცხადის
დადგენილ
მოთხოვნებთან
ტექნიკურ
შესაბამისობას
ადგენს
შესაბამისი
სამინისტროს
ის
სტრუქტურული
ერთეული
, რომელიც
უზრუნველყოფს
საბჭოს
გამართულ
ფუნქციონირებას
. თუ
საგრანტო
განცხადება
შეიცავს
ტექნიკურ
ხარვეზს
, განმცხადებელს
მიეცემა
არანაკლებ
2 სამუშაო
დღე
მის
აღმოსაფხვრელად
. ხარვეზის
აღმოუფხვრელობის
შემთხვევაში
განცხადების
დისკვალიფიკაციის
შესახებ
საკითხს
წყვეტს
საბჭო
.

4. საკითხს
მიღებული
განაცხადების
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებთან
შესაბამისობის
შესახებ
საბჭო
განიხილავს
საგრანტო
პროგრამით
განაცხადების
შეტანისათვის
გათვალისწინებული
ვადის
ამოწურვის
შემდეგ
, საბჭოს
სხდომაზე
.

5. საგრანტო
განაცხადი
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებთან
შეუსაბამობისას
ექვემდებარება
დისკვალიფიკაციას
. წარმოდგენილი
დოკუმენტაციის
შემდგომ
შევსება
/გასწორება
დაუშვებელია
. საბჭო
არ
ახდენს
განმცხადებლის
დისკვალიფიკაციას
, თუ
მის
მიერ
წარმოდგენილი
საგრანტო
განაცხადი
შეიცავს
ისეთ
უზუსტობებს
, რომლებიც
არსებითად
არ
ეწინააღმდეგება
კონკურსის
პირობებსა
და
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებს
.

6. საბჭო
უფლებამოსილია,
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნების
დაზუსტების
მიზნით
მოითხოვოს
დამატებითი
ინფორმაცია
/დოკუმენტაცია
და
განმცხადებელს
ამისათვის
განუსაზღვროს
დამატებითი
ვადა
.

7. საგრანტო
განაცხადის
დაზუსტების
მიზნით
საბჭო
უფლებამოსილია
, მოითხოვოს
განმცხადებელთან
შეხვედრა
. გადაწყვეტილებას
განმცხადებლის
საბჭოს
სხდომაზე
მოწვევის
შესახებ
იღებს
საბჭო
, რომელიც
განსაზღვრავს
შესაბამისი
სხდომის
დღეს
და
ამის
შესახებ
განმცხადებელს
აცნობებს
სხდომამდე
არაუგვიანეს
2 დღისა
.

8. გადაწყვეტილებას
განმცხადებლის
სხდომაზე
მოწვევის
შესახებ
საბჭო
აქვეყნებს
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალურ
ვებგვერდზე
, ასევე
აცნობებს
განმცხადებელს
ტელეფონის
ან
/და
ელ
-ფოსტის
მეშვეობით
. საბჭოს
სხდომა
, რომელზეც
მოწვეულია
განმცხადებელი
, საჯაროა
და
მასზე
დასწრების
უფლება
აქვს
ყველა
განმცხადებელს
, გარდა
ამ
წესის
მე
-19 მუხლის
მე
-5 პუნქტის
შესაბამისად
დისკვალიფიცირებული
პირებისა
.

9. საბჭოს
წევრები
ცალ
-ცალკე
განიხილავენ
თითოეული
საგრანტო
წინადადების
შესაბამისობას
შეფასების
კრიტერიუმებთან
.

10.იმ
შემთხვევაში
, თუ
გამოცხადებულ
საგრანტო
კონკურსში
არ
იქნა
შეტანილი
არცერთი
საგრანტო
წინადადება
ან
ვერ
გამოვლინდა
გამარჯვებული
, სხდომიდან
არაუგვიანეს
5 სამუშაო
დღისა
საბჭო
შუამდგომლობით
მიმართავს
შესაბამის
მინისტრს
საგრანტო
კონკურსის
ხელახალი
გამოცხადების
, საკვალიფიკაციო
მოთხოვნების
შეცვლის
ან
საგრანტო
კონკურსის
შეწყვეტის
შესახებ

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-15/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-15/)

---

## მუხლი 16. საგრანტო

განაცხადი

1. საგრანტო
განაცხადის
ტიპურ
ფორმას
საბჭოს
წარდგინებით
ამტკიცებს
შესაბამისი
მინისტრი
.

2. საგრანტო
განაცხადს
თან
უნდა
ერთოდეს
საგრანტო
კონკურსის
შესახებ
განცხადებაში
აღნიშნული
ყველა
დამატებითი
დოკუმენტაცია
.

3. საგრანტო
კონკურსში
მონაწილეობის
მისაღებად
განმცხადებელი
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალური
ვებგვერდის
მეშვეობით
საბჭოს
წარუდგენს
მოთხოვნილ
დოკუმენტაციას
.

4. საგრანტო
განცხადების
დოკუმენტების
მიღების
თარიღად
და
დროდ
ითვლება
მათი
შესაბამის
ელექტრონულ
სისტემაზე
გაგზავნის
ან
წერილობითი
სახით
საგრანტო
განცხადების
შესაბამისი
სამინისტროს
კანცელარიაში
რეგისტრაციის
დრო

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-16/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-16/)

---

## მუხლი 17. საგრანტო

წინადადება

1. საგრანტო
წინადადება
უნდა
შეიცავდეს
:

ა
) თუ
როგორ
, რა
მეთოდებითა
და
საშუალებით
უზრუნველყოფს
განმცხადებელი
სამუშაოს
/მომსახურების
შესრულებას
. ასევე
ინფორმაციას
იმის
შესახებ
, განმცხადებელი
სამუშაოს
/მომსახურებას
დამოუკიდებლად
შეასრულებს
თუ
ისარგებლებს
ქვეგრანტის
გაცემის
(ქვეკონტრაქტირების
) შესაძლებლობით
;

ბ
) გრანტის
ოდენობას
, რომლის
ფარგლებშიც
უზრუნველყოფს
განმცხადებელი
სამუშაოს
/მომსახურების
შესრულებას
;

გ
) დეტალურად
გაწერილ
პროექტის
ბიუჯეტს
;

დ
) შესრულების
ვადას
;

ე
) მოსალოდნელ
შედეგს
;

ვ
) ინფორმაციას
განმცხადებლის
ადამინური
რესურსების
, მათი
ვინაობისა
და
კვალიფიკაციის
შესახებ
;

ზ
) ინფორმაციას
იმის
შესახებ
, თუ
როგორ
გეგმავს
განმცხადებელი
მიღწეული
შედეგების

შეფასებას
.

2. განმცხადებელს
უფლება
აქვს
ერთ
მიმართულებაზე
(ლოტზე
) წარმოადგინოს
მხოლოდ
ერთი
საგრანტო
წინადადება

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-17/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-17/)

---

## მუხლი 18. საგრანტო

წინადადების
შეფასების
კრიტერიუმები

1. საგრანტო
წინადადების
შეფასების
კრიტერიუმებს
ადგენს
შესაბამისი
მინისტრი
სამინისტროს
შესაბამისი
სტრუქტურული
ერთეულის
წარდგინების
საფუძველზე
, ამ
წესისა
და
საგრანტო
პროგრამის
მიზნების
შესაბამისად
.

2. საგრანტო
წინადადების
შეფასების
კრიტერიუმები
ქვეყნდება
საგრანტო
კონკურსის
შესახებ
განცხადებასთან
ერთად
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალური
ვებგვერდის
მეშვეობით
.

3. საგრანტო
წინადადების
შეფასების
მინიმალური
კრიტერიუმებია
:

ა
) დასმული
საზოგადოებრივად
მნიშვნელოვანი
საკითხის
გადაწყვეტის
მეთოდი
;

ბ
) საგრანტო
წინადადების
შესრულების
ვადა
;

გ
) ადამიანური
რესურსების
გამოცდილება
;

დ
) საგრანტო
წინადადების
ხარჯთეფექტიანობა
;

ე
) საგრანტო
წინადადებით
განსაზღვრული
აქტივობების
შესაბამისობა
მისაღწევ
მიზნებთან
.

4. საგრანტო
პროგრამის
სპეციფიკის
გათვალისწინებით
საბჭო
ადგენს
დამატებით
შეფასების
კრიტერიუმებს
.

5. საგრანტო
წინადადებები
ფასდება
საბჭოს
მიერ
ცალ
-ცალკე,
საგრანტო
პროგრამით
თითოეული
კრიტერიუმისათვის
დადგენილი
ქულების
ზღვრული
მოცულობის
მიხედვით

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-18/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-18/)

---

## მუხლი 19. საგრანტო

განაცხადის
შერჩევა

1. განაცხადების
მიღებისთვის
განკუთვნილი
დროის
ამოწურვის
შემდეგ
საბჭო
იწყებს
საგრანტო
განაცხადების
შემოწმებას
. შემოწმების
მიზანია
წარმოდგენილი
განაცხადების
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებთან
შესაბამისობის
დადგენა
.

2. საგრანტო
განაცხადის
შერჩევის
მიზნით
საბჭო
ამოწმებს,
შეესაბამება
თუ
არა
წარმოდგენილი
საგრანტო
განაცხადი
დადგენილ
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებს
;

3. შერჩევის
პროცესში
საბჭო
ახდენს
საგრანტო
განაცხადების
კლასიფიკაციას
შემდეგ
კატეგორიებად
:

ა
) საგრანტო
განაცხადები
, რომელთა
მიმართ
არსებობს
დისკვალიფიკაციის
საფუძველი
;

ბ
) საგრანტო
განაცხადები
, რომლებიც
უნდა
იქნეს
განხილული
.

4. თითოეული
განაცხადის
დისკვალიფიკაციის
თუ
განსახილველად
მიღების
საკითხს
საბჭო
წყვეტს
კენჭისყრით
.

5. დისკვალიფიკაციის
გადაწყვეტილება
უნდა
იყოს
დასაბუთებული
და
მასში
კონკრეტულად
უნდა
მიეთითოს
დისკვალიფიკაციის
საფუძველი
. განაცხადი
ექვემდებარება
დისკვალიფიკაციას,
თუ
ის
არ
აკმაყოფილებს
საკვალიფიკაციო
მოთხოვნებს
, ან
:

ა
) განმცხადებელმა
არ
წარადგინა
დოკუმენტი
, რომელიც
მოთხოვნილი
იყო
საგრანტო
კონკურსში
მონაწილეობისათვის
;

ბ
) განმცხადებელმა
არ
წარადგინა
დოკუმენტი
, რომლის
წარდგენაც
მოითხოვა
საბჭომ
, ან
ამ
დოკუმენტის
წარდგენის
მიუხედავად
, ამ
წესის
მე
-15 მუხლის
მე
-5 პუნქტის
შესაბამისად
, საბჭომ
მიიღო
გადაწყვეტილება
საგრანტო
განაცხადის
დისკვალიფიკაციის
თაობაზე
;

გ
) განმცხადებელი
არ
გამოცხადდა
ამ
წესის
მე
-15 მუხლის
მე
-7 პუნქტის
შესაბამისად
საბჭოს
მიერ
დანიშნულ
სხდომაზე
, რის
გამოც
საბჭოს
არ
გააჩნია
ამომწურავი
ინფორმაცია
იმ
საკითხებთან
დაკავშირებით
, რომელთა
დაზუსტების
მიზნითაც
განმცხადებელი
მოწვეულ
იქნა
ამ
სხდომაზე
;

დ
) წარმოდგენილი
დოკუმენტი
არ
არის
კანონმდებლობით
დადგენილი
ფორმის
;

ე
) ერთი
სუბიექტის
მიერ
ერთ
ლოტზე
წარმოდგენილია
ერთზე
მეტი
საგრანტო
წინადადება
;

ვ
) ამ
წესით
განსაზღვრულ
ვადაში
არ
აღმოიფხვრა
ტექნიკური
ხარვეზი
;

ზ
) განმცხადებელმა
ნებაყოფლობით
უარი
განაცხადა
საგრანტო
კონკურსში
მონაწილეობაზე

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-19/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-19/)

---

## მუხლი 20. საუკეთესო

საგრანტო
განაცხადის
გამოვლენა

1. დისკვალიფიკაციის
პროცედურის
შემდგომ
საბჭო
იწყებს
განსახილველად
მიღებული
საგრანტო
წინადადების
დეტალურ
შესწავლას
და
შეფასებას
. შეფასება
განხორციელდება
საბჭოს
ყველა
წევრის
მიერ
ცალ
-ცალკე
, დადგენილი
კრიტერიუმების
მიხედვით
. ასევე
, საჭიროების
შემთხვევაში
მოხდება
ახსნა
-განმარტებების
მიღება
შესაბამისი
განმცხადებლისა
(წერილობითი
ან
ზეპირი
) და
/ან
ექსპერტისაგან
.

2. საგრანტო
წინადადება
ფასდება
საბჭოს
სხდომაზე
შეფასებაში
მონაწილე
წევრების
მიერ
დაწერილი
ჯამური
ქულების
ჯამის
გაყოფით
საბჭოს
იმ
წევრების
რაოდენობაზე
, რომელიც
მონაწილეობას
ღებულობს
შეფასებაში
(საშუალო
არითმეტიკული
).

3. გამარჯვებულად
ითვლება
ის
საგრანტო
წინადადება
, რომელიც
სხვა
საგრანტო
წინადადებაზე
უფრო
მეტ
ქულას
მიიღებს
, თუ
არ
იქნა
მიღებული
გადაწყვეტილება
საგრანტო
წინადადების
უარყოფის
შესახებ
.

4. საგრანტო
საბჭოს
აქვს
უფლება
, მოთხოვნილზე
დაბალი
თანხით
დააფინანსოს
საგრანტო
წინადადება
.

5. თუ
გამარჯვებული
უარს
განაცხადებს
საგრანტო
ხელშეკრულების
დადებაზე
, საბჭო
იღებს
გადაწყვეტილებას
კონკურსის
ჩაშლილად
გამოცხადების
თაობაზე
ან
ქულათა
რეიტინგით
მომდევნო
განმცხადებლის
გამარჯვებულად
ცნობის
შესახებ
, თუ
ის
დააკმაყოფილებს
ამ
წესით
დადგენილ
პირობებს
.

6. თუ
საგრანტო
წინადადებამ
მიიღო
მაქსიმალური
ქულის
ნახევარზე
ნაკლები
, საბჭოს
ნებისმიერ
წევრს
უფლება
აქვს
დასვას
საგრანტო
წინადადების
უარყოფის
საკითხი
. ასეთ
შემთხვევაში
კენჭი
ეყრება
საგრანტო
წინადადების
უარყოფას
. თუ
კენჭისყრის
შედეგად
საგრანტო
წინადადება
არ
იქნა
უარყოფილი
, იგი
ჩაითვლება
მიღებულად
.

7. თუ
ორმა
ან
რამდენიმე
საგრანტო
წინადადებამ
თანაბარი
ქულები
დააგროვა
, მაშინ
გამარჯვებული
საგრანტო
წინადადების
გამოვლენა
ხდება
კენჭისყრით
. კენჭისყრის
შედეგად
ორი
ან
რამდენიმე
საგრანტო
წინადადების
მიერ
თანაბარი
ხმების
დაგროვების
შემთხვევაში
საგრანტო
წინადადების
განხილვისა
და
შესწავლის
პროცედურა
იწყება
თავიდან
.

8. საგრანტო
კონკურსის
შედეგების
შესახებ
ინფორმაცია
საჯაროდ
ქვეყნდება
მთავრობის
ან
/და
შესაბამისი
სამინისტროს
ოფიციალურ
ვებგვერდზე
.

9. იმ
შემთხვევაში
, თუ
საგრანტო
საბჭო
მიზანშეწონილად
მიიჩნევს
კონკურსის
ჩატარებას
არსებითად
განსხვავებული
პირობებით
, რის
საფუძველზეც
განხორციელდება
ცვლილება
საგრანტო
პროგრამაში
ამ
წესის
შესაბამისად
, შესაბამისი
მინისტრი
უფლებამოსილია
კონკურსში
გამარჯვებულის
გამოვლენამდე
ნებისმიერ
დროს
მიიღოს
გადაწყვეტილება
კონკურსის
შეწყვეტის
შესახებ

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-20/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-20/)

---

## მუხლი 21. გადაწყვეტილების

მიღების
ვადა

1. საგრანტო
წინადადებების
შერჩევის
პროცედურა
უნდა
დასრულდეს
და
გამარჯვებული
გამოვლინდეს
საგრანტო
განაცხადების
მიღების
ვადის
ამოწურვიდან
10 სამუშაო
დღის
ვადაში
.

2. გამარჯვებული
საგრანტო
წინადადების
გამოვლენის
შემდეგ
, საბჭო
მიმართავს
შესაბამის
მინისტრს
რეკომენდაციით
გრანტის
გაცემისა
და
მიღების
გაცემის
შესახებ
.

3. საბოლოო
გადაწყვეტილებას
გრანტის
გაცემისა
და
მიღების
თაობაზე
, იღებს
შესაბამისი
მინისტრი

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-21/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-21/)

---

## მუხლი 22. გასაჩივრება

1. გრანტის
გამცემის
და
საბჭოს
ნებისმიერი
ქმედება
ან
/და
გადაწყვეტილება
ან
საგრანტო
ხელშეკრულებიდან
გამომდინარე
სადავო
საკითხები
საჩივრდება
კანონმდებლობით
დადგენილი
წესით
.

2. საბჭოს
ქმედება
ან
/და
გადაწყვეტილება
შეიძლება
გასაჩივრდეს
გრანტის
გამცემთან
ან
/და
სასამართლოში
.

3. გრანტის
გამცემის
ქმედება
ან
/და
გადაწყვეტილება
შეიძლება
გასაჩივრდეს
მის
ზემდგომ
ადმინისტრაციულ
ორგანოში
(ზემდგომ
თანამდებობის
პირთან
) ან
სასამართლოში
.

4. საბჭოს
გადაწყვეტილების
გასაჩივრება
არ
აჩერებს
საგრანტო
კონკურსში
გამარჯვებულ
კანდიდატთან
საგრანტო
ხელშეკრულების
დადების
პროცესს
, თუ
გასაჩივრებული
გადაწყვეტილება
წარმოადგენს
აღმჭურველ
აქტს
და
მისი
შეჩერება
მნიშვნელოვან
ზიანს
მიაყენებს
სხვა
პირის
კანონიერ
უფლებას
ან
ინტერესს
ან
სახეზეა
საქართველოს
კანონმდებლობით
გათვალისწინებული
შეჩერების
გამომრიცხავი
სხვა
გარემოებები
. თუ
მოსალოდნელია
გასაჩივრების
შემთხვევაში
დავის
გადაწყვეტის
გახანგრძლივება
1 თვეზე
მეტი
ხნით
და
შეჩერებულია
შემდგომი
პროცედურების
განხორციელება
, რაც
საფრთხეს
უქმნის
საგრანტო
პროგრამის
ფარგლებში
დაგეგმილი
აქტივობების
დროულად
დაწყებასა
და
შესრულებას
, შესაბამისი
მინისტრი
უფლებამოსილია
მიიღოს
გადაწყვეტილება
კონკურსის
ჩაშლისა
და
მისი
ხელახლა
გამოცხადების
შესახებ

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-22/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-22/)

---

## მუხლი 23. სამინისტროს

მიერ
გრანტის
გაცემასთან
და
მიღებასთან
დაკავშირებით
გასატარებელი
ღონისძიებები

1. შესაბამისი
სამინისტრო
გრანტის
გაცემის
შესახებ
დოკუმენტის
პროექტს
მის
გაფორმებამდე
წარუდგენს
მთავრობას
, გრანტის
გაცემის
მიზნის
, გრანტის
მოცულობისა
და
სახსრების
გამოყენების
კონკრეტული
მიმართულების
წინასწარი
შეფასებისათვის
.

2. გრანტის
გაცემის
შესახებ
დოკუმენტის
პროექტს
თან
უნდა
ერთოდეს
აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
ფინანსთა
და
ეკონომიკის
სამინისტროს
დადებითი
დასკვნა
.

3. სამინისტროს
მიერ
გაცემული
გრანტების
წლიური
მოცულობა
არ
უნდა
აღემატებოდეს
მისთვის
დამტკიცებული
ასიგნებების
1%-ს
, თუ
მთავრობის
მიერ
არ
იქნა
მიღებული
სხვა
გადაწყვეტილება
.

4. სამინისტროს
მიერ
გრანტის
მიღების
შესახებ
დოკუმენტის
პროექტი
მის
გაფორმებამდე
შესაბამისი
უწყებების
დასკვნებთან
ერთად
განსახილველად
უნდა
წარედგინოს
აფხაზეთის
ავტონომიური
რესპუბლიკის
მთავრობას
გრანტის
მიღების
მიზნის
, მოცულობისა
და
სახსრების
(ფულადი
თუ
ნატურალური
ფორმით
) გამოყენების
კონკრეტული
მიმართულების
წინასწარი
შეფასების
მიზნით

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-23/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-23/)

---

## მუხლი 24. საგრანტო

ხელშეკრულების
დადება

1. სამართლებრივი
ურთიერთობა
შესაბამის
სამინისტროსა
და
გრანტის
მიმღებს
შორის
წესრიგდება
ამ
წესით
და
მათ
შორის
დადებული
წერილობითი
საგრანტო
ხელშეკრულებით
.

2. საგრანტო
ხელშეკრულების
პროექტი
მის
გაფორმებამდე
კანონმდებლობით
დადგენილი
წესით
საგრანტო
ხელშეკრულების
დადებაზე
თანხმობის
მისაღებად
წარედგინება
მთავრობას
.

3. საგრანტო
ხელშეკრულების
დადების
საფუძველია
საბჭოს
გადაწყვეტილება
, გრანტის
მიმღების
საგრანტო
წინანადადების
გამარჯვებულად
გამოვლენის
შესახებ
და
შესაბამისი
მინისტრის
გადაწყვეტილება
საბჭოს
მიერ
გამარჯვებულად
ცნობილი
პროექტის
საგრანტო
დაფინანსების
შესახებ
.

4. საგრანტო
ხელშეკრულების
დადების
, შეჩერების
, შეცვლისა
და
შეწყვეტის
წესი
რეგულირდება
მოქმედი
კანონმდებლობით
.

5. გრანტის
მიმღებს
შეუძლია
გასცეს
ქვეგრანტი
, თუ
მისი
გაცემა
გათვალისწინებულია
გრანტის
მიმღებსა
და
გამცემს
შორის
დადებული
წერილობითი
ხელშეკრულებით
. ამასთან
, მოქმედი
კანონმდებლობის
შესაბამისად
საგრანტო
ხელშეკრულება
უნდა
მოიცავდეს
ქვეგრანტის
გაცემის
პირობებს
.

6. ამ
მუხლის
მე
-2 პუნქტით
დადგენილი
წესით
თანხმობის
მიღებიდან
არაუგვიანეს
10 დღისა
, გრანტის
გამცემის
უფლებამოსილ
პირსა
და
საგრანტო
კონკურსში
გამარჯვებულს
შორის
იდება
საგრანტო
ხელშეკრულება
.

7. საგრანტო
ხელშეკრულება
არ
იდება
იმ
შემთხვევაში
, როცა
:

ა
) არსებითად
შეიცვალა
გარემოება
, რის
გამოც
შეუძლებელია
საგრანტო
ხელშეკრულების
დადება
;

ბ
) გამოვლინდა
დისკვალიფიკაციის
საფუძველი
;

გ
) არსებითად
არის
დარღვეული
საგრანტო
კონკურსის
ჩატარების
წესი
.

8. ამ
მუხლის
მე
-7 პუნქტის
„ა
“ ქვეპუნქტით
გათვალისწინებული
გარემოებების
აღმოფხვრიდან
7 დღის
ვადაში
, გრანტის
გამცემი
იღებს
გადაწყვეტილებას
საგრანტო
კონკურსში
გამარჯვებულთან
ხელშეკრულების
გაფორმების
ან
ხელახალი
საგრანტო
კონკურსის
გამოცხადების
შესახებ
. სხვა
შემთხვევაში
ცხადდება
ხელახალი
საგრანტო
კონკურსი
.

9. ამ
მუხლის
მე
-7 პუნქტის
„ბ
“ და
„გ
“ ქვეპუნქტებით
გათვალისწინებულ
შემთხვევაში
, 7 დღის
ვადაში
შესაბამისი
მინისტრი
იღებს
გადაწყვეტილებას
საგრანტო
კონკურსის
შედეგების
ბათილად
ცნობის
შესახებ

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-24/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-24/)

---

## მუხლი 25. საგრანტო

ხელშეკრულების
შინაარსი

1.გრანტის
გაცემისა
და
მიღების
სამართლებრივი
საფუძველია
წერილობითი
ხელშეკრულება
გრანტის
გამცემ
შესაბამის
სამინისტროსა
და
გრანტის
მიმღებს
შორის
, აგრეთვე
საერთაშორისო
სპორტული
ორგანიზაციის
ოფიციალური
წერილობითი
გადაწყვეტილება
საქართველოს
სპორტული
ფედერაციის
ან
კლუბებისათვის
მიზნობრივი
დანიშნულების
მატერიალური
და
არამატერიალური
ფასეულობების
(მათ
შორის,
ფულადი
სახსრების
) გამოყოფის
შესახებ
. ხეშეკრულება
უნდა
შეიცავდეს
:

ა
) გრანტის
გაცემის
მიზანს
;

ბ
) მოცულობას
;

გ
) სახსრების
გამოყენების
კონკრეტულ
მიმართულებას;

დ
) მათი
ათვისების
ვადებს
და
ძირითად
მოთხოვნებს
, რომლებსაც
გრანტის
გამცემი
სამინისტრო
უყენებს
გრანტის
მიმღებს
.

2. საგრანტო
ხელშეკრულება
ასევე
უნდა
ითვალისწინებდეს
:

ა
) მხარეთა
დასახელებას
და
რეკვიზიტებს
;

ბ
)მითითებას
საგრანტო
ხელშეკრულების
დადების
საფუძვლის
შესახებ
;

გ
) შესასრულებელი
სამუშაოს
/მომსახურების
აღწერას
;

დ
) მხარეთა
უფლება
-მოვალეობებს
;

ე
) შესაბამისი
სამინისტროს
მიერ
გაცემული
გრანტის
ოდენობას
და
დაფინანსების
ეტაპებს
, ვადას
, და
სუბიექტის
საბანკო
რეკვიზიტებს
;

ვ
) პასუხისმგებლობის
ფორმებს
ვალდებულების
შეუსრულებლობის
გამო
;

ზ
) შესასრულებელი
სამუშაოს
/მომსახურების
ვადას
, ეტაპებს
;

თ
) საგრანტო
ხელშეკრულების
ვადამდე
შეწყვეტის
საფუძვლებს
და
შეწყვეტის
წესს
;

ი
) ქვეგრანტის
გაცემის
(ქვეკონტრაქტირების
) წესს
(ასეთის
არსებობის
შემთხვევაში
);

კ
) სამუშაოს
/მომსახურების
შესრულების
დადასტურების
წესს
;

ლ
) ანგარიშგების
წესს
;

მ
) გრანტის
გამოუყენებელი
ნაწილის
დაბრუნების
მექანიზმს
;

ნ
) დავის
გადაწყვეტის
წესს
;

ო
) საგრანტო
ხელშეკრულებაში
ცვლილებების
შეტანის
წესს
(ფორმას

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-25/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-25/)

---

## მუხლი 26. გრანტის

მიმღების
საქმიანობაში
ჩარევის
დაუშვებლობა

1. გრანტის
მიმღები
საგრანტო
ხელშეკრულებით
ნაკისრ
ვალდებულებას
ასრულებს
დამოუკიდებლად
და
მის
საქმიანობაში
გრანტის
გამცემის
ჩარევა
დაუშვებელია
.

2. გრანტის
მიმღების
საქმიანობაში
ჩარევად
არ
ითვლება
ამ
წესითა
და
საგრანტო
ხელშეკრულებით
გათვალისწინებული
ანგარიშგების
წესებთან
დაკავშირებული
მოქმედებების
განხორციელება

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-26/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-26/)

---

## მუხლი 27. მონიტორინგი

1. შესაბამისი
სამინისტრო
ამოწმებს
საგრანტო
ხელშეკრულების
პირობების
შესრულების
მდგომარეობას
გრანტის
მიმღების
საქმიანობაში
ჩარევის
გარეშე
.

2. გრანტის
მიმღები
ვალდებულია
ხელშეკრულებაში
დადგენილი
პერიოდულობით
გრანტის
გამცემს
წარუდგინოს
საგრანტო
პროგრამის
შესრულების
პროგრამული
და
ფინანსური
ანგარიში
.

3. პერიოდული
და
საბოლოო
ანგარიშების
ფორმას
ამტკიცებს
შესაბამისი
მინისტრი
. ანგარიშგების
ფორმები
წარმოადგენს
საგრანტო
ხელშეკრულების
განუყოფელ
ნაწილს
.

4. ანგარიში
უნდა
მოიცავდეს
ინფორმაციას
:

ა
) გრანტის
მიმღების
შესახებ
;

ბ
) გრანტის
გაცემის
სფეროს
, მიზნების
, ამოცანების
და
სამიზნე
ჯგუფის
შესახებ
;

გ
) გრანტის
მოცულობის
შესახებ
;

დ
) საგრანტო
ხელშეკრულების
მოქმედების
ვადის
შესახებ
;

ე
) დაფინანსებული
პროექტის
ფარგლებში
განხორციელებული
აქტივობების
შესახებ
, ვადებისა
და
მიღწეული
მიზნების
შეფასების
მითითებით
;

ვ
) დანახარჯების
შესახებ;

ზ
) განხორციელებული
აქტივობების
ბენეფიციარების
რაოდენობის
შესახებ
.

5. გრანტის
გამცემი
უფლებამოსილია
, ხელშეკრულებით
დადგენილი
პერიოდულობის
გარდა
, გრანტის
მიმღებს
მოსთხოვოს
საგრანტო
პროგრამის
მიმდინარე
პროგრამული
და
ფინანსური
ანგარიშის
წარმოდგენა
, რაც
დაუყოვნებლივ
უნდა
შესრულდეს
.

6. მონიტორინგი
ტარდება
ანგარიშგების
მასალების
, მასობრივი
ინფორმაციის
საშუალებებით
გავრცელებული
ინფორმაციის
და
გრანტის
გამცემის
მიერ
დამოუკიდებლად
მოპოვებული
ინფორმაციის
ანალიზის
საფუძველზე
. გრანტის
გამცემი
უფლებამოსილია
, გრანტის
მიმღებს
მოსთხოვოს
ამ
მუხლის
მე
-2 და
5 პუნქტებით
გათვალისწინებულ
ანგარიშთან
დაკავშირებული
განმარტებების
ან
/და
დამატებითი
დასაბუთების
, ინფორმაციისა
და
დოკუმენტაციის
მიწოდება

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-27/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-27/)

---

## მუხლი 28. საგრანტო

დაფინანსების
შეწყვეტა

1. თუ
გრანტის
მიმღები
გრანტს
არ
იყენებს
კონკრეტული
მიზნებისათვის
ან
/და
არ
ასრულებს
ან
არასათანადოდ
ასრულებს
საგრანტო
წინანადადებით
ან
/და
ხელშეკრულებით
გათვალისწინებულ
პირობებს
, გრანტის
გამცემი
ამის
შესახებ
დაუყოვნებლივ
აფრთხილებს
გრანტის
მიმღებს
სარეკომენდაციო
წერილით
.

2. თუ
გრანტის
მიმღები
დაუყოვნებლივ
არ
აღმოფხვრის
სარეკომენდაციო
წერილში
მოცემულ
დარღვევას
, გრანტის
გამცემი
უგზავნის
წერილობით
შეტყობინებას
საგრანტო
დაფინანსების
შეწყვეტის
შესახებ
. დარღვევის
აღმოფხვრამდე
შესაბამისი
სამინისტრო
ვალდებულია
შეაჩეროს
გრანტისათვის
განკუთვნილი
თანხების
გადარიცხვა,
თუ
გრანტის
მიმღებს
სრულად
არ
ჰქონდა
მიღებული
გრანტი
ან
მას
იღებდა
ეტაპობრივად
.

3. გაფრთხილებისა
და
დაფინანსების
შეწყვეტის
ვადები
განისაზღვერება
საგრანტო
ხელშეკრულებით
.

4. საგრანტო
დაფინანსების
შეწყვეტის
შემთხვევაში
გრანტის
მიმღები
ვალდებულია
დააბრუნოს
გამოუყენებელი
თანხები

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-28/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-28/)

---

## მუხლი 29. გრანტის

გამოუყენებელი
ნაწილის
დაბრუნება

თუ
საგრანტო
თანხის
ხარჯვის
ვადის
ამოწურვის
შემდეგ
დარჩება
გამოუყენებელი
თანხები
და
თუ
არ
მოხდება
საგრანტო
ხელშეკრულებაში
ცვლილებების
შეტანა
, გრანტის
მიმღები
ვალდებულია
დააბრუნოს
აუთვისებელი
თანხა
ხაზინის
ერთიან
ანგარიშზე
საგრანტო
ხელშეკრულებით
დადგენილი
წესით

[https://legali.ge/law/4536757/muxli-29/](https://legali.ge/law/4536757/muxli-29/)
