„წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის საშტატო ნუსხის დამტკიცებისა და წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის პოლიტიკური თანამდებობის პირთა, პროფესიულ საჯარო მოხელეთა და ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირთა თანამდებობრივი სარგოების ოდენობების განსაზღვრის შესახებ“ წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს 2019 წლის 19 აგვისტოს №17 დადგენილებაში ცვლილების შეტანის თაობაზე
🕸️ გრაფი — კავშირების ვიზუალიზაცია
📥 უკუმითითებები — 1 დოკუმენტი
მუნიციპალიტეტის საკრებულოს დადგენილება (1)
დოკუმენტის ტექსტი
|
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს დადგენილება №18 |
|
2020 წლის 30 ოქტომბერი ქ. წალენჯიხა |
|
№ |
თანამდებობის დასახელება
|
საშტატო ერთეული
|
თანამდებობრივი სარგო |
|
პოლიტიკური თანამდებობის პირები
|
|||
|
1 |
მერი |
1 |
2650 |
|
2 |
მერის პირველი მოადგილე |
1 |
1700 |
|
3 |
მერის მოადგილე |
1 |
1600 |
|
სულ: 3 |
|||
|
მერის წარმომადგენელი
|
|||
|
ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი |
|||
|
4 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ქ. წალენჯიხის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
5 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯვარის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
6 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მიქავას ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
7 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ეწერის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
8 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჩქვალერის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
9 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის საჩინოს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
10 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯგალის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
11 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ლიის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
12 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ფახულანის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
13 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჭალეს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
14 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მუჟავას ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
15 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ნაკიფუს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
16 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ობუჯის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
17 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მედანის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელი |
1 |
1200 |
|
ადმინისტრაციულ ერთეულში დასაქმებული სხვა პირი |
|||
|
18 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ქ. წალენჯიხის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
19 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ქ. წალენჯიხის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
900 |
|
20 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ქ. წალენჯიხის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
21 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მედანის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
22 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯგალის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
23 |
წალენჯიხი მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯგალის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
24 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის საჩინოს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
25 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის საჩინოს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
26 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ობუჯის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
27 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ეწერის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
28 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ლიის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
29 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ლიის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
30 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ლიის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
31 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ფახულანის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
32 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ფახულანის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
33 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჩქვალერის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
34 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯვარის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
900 |
|
35 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯვარის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
36 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჯვარის ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
37 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჭალეს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
38 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ჭალეს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
39 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მუჟავას ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
40 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ნაკიფუს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
800 |
|
41 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის ნაკიფუს ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
42 |
წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მერიის ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – წალენჯიხის მუნიციპალიტეტის მიქავას ადმინისტრაციულ ერთეულში მერის წარმომადგენელის ასისტენტი |
1 |
700 |
|
სულ: 39 |
|||
|
I
|
ადმინისტრაციული სამსახური |
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
43 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1700 |
|
საქმისწარმოებისა და მატერიალურ-ტექნიკური უზრუნველყოფის განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
44 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
45 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
3 |
900 |
|
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
- |
- |
- |
- |
|
ადამიანური რესურსების მართვისა და გენდერული თანასწორობის განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
46 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1500 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
47 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
3 |
900 |
|
48 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
ინფორმაციული უზრუნველყოფისა და საზოგადოებასთან ურთიერთობის განყოფილება
|
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
49 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
50 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
2 |
900 |
|
51 |
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
52 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
700 |
|
იურიდიული განყოფილება
|
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
53 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტი დონე) |
|||
|
54 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
2 |
900 |
|
- |
- |
- |
- |
|
შესყიდვების განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
55 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
56 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
1000 |
|
57 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
|
სულ 22 |
||
|
II
|
საფინანსო-საბიუჯეტო სამსახური |
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
58 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1700 |
|
საბიუჯეტო დაგეგმვის განყოფილება
|
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
59 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
60 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
1000 |
|
საფინანსო ზედამხედველობის, ბუღალტრული და ქონების აღრიცხვის განყოფილება
|
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
61 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
62 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
1100 |
|
63 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
1000 |
|
სახაზინო მომსახურების და შემოსულობების ანალიზის განყოფილება
|
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
64 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
65 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
1000 |
|
|
სულ 8 |
||
|
III |
ეკონომიკისა და ინფრასტრუქტურის განვითარების სამსახური
|
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
66 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1700 |
|
დარგობრივი ეკონომიკის, ქონების მართვისა და სტატისტიკის განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
67 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
68 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
69 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
2 |
900 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
70 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
700 |
|
ტრანსპორტის რეგულირებისა და ადგილობრივი მოსაკრებლების განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
71 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
72 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
73 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
74 |
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
75 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
700 |
|
ურბანული განვითარების, სივრცითი მოწყობისა და ინფრასტრუქტურის განყოფილება
|
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
76 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1500 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
77 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
78 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
საორგანიზაციო და სამშენებლო ინსპექტირების განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
79 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1500 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
80 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
81 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
82 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
700 |
|
|
სულ 18 |
||
|
IV |
ზედამხედველობის სამსახური
|
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
83 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1500 |
|
რეაგირებისა და მონიტორინგის განყოფილება |
|||
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
84 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
85 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
1000 |
|
86 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
87 |
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
|
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
|
სულ 6 |
||
|
V |
შიდა აუდიტის სამსახური
|
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
88 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1500 |
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
შიდა აუდიტისა და მონიტორინგის განყოფილება |
|||
|
89 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
90 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
91 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
ინსპექტირების განყოფილება |
|||
|
92 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
93 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
|
სულ 6 |
||
|
VI
|
სოციალური მომსახურების, ბავშვთა უფლებების დაცვისა და მხარდაჭერის სამსახური |
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
94 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1500 |
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
ბავშვთა უფლებების დაცვისა და მხარდაჭერის განყოფილება |
|||
|
95 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
96 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი (ინსპექტორი) |
1 |
900 |
|
97 |
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი (სოციალური მუშაკი) |
1 |
800 |
|
98 |
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი (სამართლებრივი დახმარების სპეციალისტი) |
1 |
800 |
|
მეორე რანგი (საშუალო მმართველობითი დონე) – მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
სოციალური მომსახურების განყოფილება |
|||
|
99 |
განყოფილების უფროსი |
1 |
1200 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
100 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
101 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
900 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე)
|
|||
|
102 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
სულ 9 |
|||
|
VII |
სამხედრო აღრიცხვის, გაწვევისა და მობილიზაციის სამსახური
|
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
103 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1500 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
104 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
2 |
900 |
|
105 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
4 |
800 |
|
სულ 7 |
|||
|
VIII |
კულტურის, განათლების, სპორტის, ახალგაზრდულ საქმეთა და ძეგლთა დაცვის სამსახური
|
||
|
პირველი რანგი (მაღალი მმართველობითი დონე) – პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი |
|||
|
106 |
სამსახურის უფროსი |
1 |
1500 |
|
მესამე რანგი (უფროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
107 |
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
4 |
1000 |
|
108 |
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
3 |
900 |
|
109 |
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი |
1 |
800 |
|
მეოთხე რანგი (უმცროსი სპეციალისტის დონე) |
|||
|
110 |
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი |
1 |
700 |
|
სულ 10 |
|||
|
მერიის საშტატო რიცხოვნობა ჯამში: 128 |
".
|