|
იერარქიული რანგი
|
თანამდებობათა დასახელება
|
საშტატო რიცხოვნება
|
თანამდებობრივი სარგო
|
|
მერიის პოლიტიკური თანამდებობის პირები
|
|
|
მერი
|
1
|
7360
|
|
|
მერის პირველი მოადგილე
|
1
|
5600
|
|
|
მერის მოადგილე
|
1
|
5120
|
|
პოლიტიკურ თანამდებობის პირთა რაოდენობა
|
3
|
|
|
მერის დაქვემდებარებაში მყოფი საჯარო მოსამსახურეები
|
|
|
ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი (მერის წარმომადგენელი მუნიციპალიტეტის ადმინისტრაციულ ერთეულში)
|
17
|
2630
|
|
მერის დაქვემდებარებაში მყოფი საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
17
|
|
|
მერიის სტრუქტურული ერთეულების საჯარო მოსამსახურეები
|
|
1. ადმინისტრაციული სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი (პერსონალურ მონაცემთა დაცვის ოფიცერი)
|
1
|
2240
|
|
მეოთხე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი
|
1
|
1280
|
|
1.1. ადმინისტრაციული სამსახურის საქმისწარმოების განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2080
|
|
მეოთხე რანგი
|
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი
|
2
|
1600
|
|
1.2. ადმინისტრაციული სამსახურის იურიდიულ საკითხთა განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
2
|
2240
|
|
1.3. ადმინისტრაციული სამსახურის მერის წარმომადგენლებთან კოორდინაციის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
|
მუნიციპალიტეტის ადმინისტრაციულ ერთეულში ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული სპეციალისტი
|
3
|
2080
|
|
|
მუნიციპალიტეტის ადმინისტრაციულ ერთეულში ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებული სპეციალისტი
|
39
|
1600
|
|
1.4. ადმინისტრაციული სამსახურის საზოგადოებასთან ურთიერთობისა და ღონისძიებათა მართვის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2080
|
|
მეოთხე რანგი
|
პირველი კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი
|
1
|
1600
|
|
1.5. ადმინისტრაციული სამსახურის ადამიანური რესურსების მართვის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2080
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
61
|
|
|
2. საფინანსო - საბიუჯეტო სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
2.1.საფინანსო - საბიუჯეტო სამსახურის საბიუჯეტო დაგეგმვის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2240
|
|
2.2. საფინანსო - საბიუჯეტო სამსახურის სახაზინო განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
2
|
2080
|
|
2.3. საფინანსო - საბიუჯეტო სამსახურის ბუღალტრული აღრიცხვის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
2
|
2080
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
13
|
|
|
3. ეკონომიკური განვითარებისა და ქონების მართვის სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულისხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
4
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2080
|
|
3.1. ეკონომიკური განვითარებისა და ქონების მართვის სამსახურის სტატისტიკის, პროექტების მართვის და საერთაშორისო და ადგილობრივ დონორ ორგანიზაციებთან ურთიერთობის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
2
|
2240
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
9
|
|
|
4. ინფრასტრუქტურის, კეთილმოწყობისა და შესყიდვების სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
პირველი კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2400
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2080
|
|
4.1. ინფრასტრუქტურის, კეთილმოწყობისა და შესყიდვების სამსახურის ინფრასტრუქტურის დაგეგმვისა და განვითარების განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
4
|
2240
|
|
4.2. ინფრასტრუქტურის, კეთილმოწყობისა და შესყიდვების სამსახურის შესყიდვების განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2240
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
12
|
|
|
5. ზედამხედველობის, სივრცითი მოწყობისა და არქიტექტურის სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2080
|
|
5.1. ზედამხედველობის, სივრცითი მოწყობისა და არქიტექტურის სამსახურის სივრცითი მოწყობისა და არქიტექტურის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2240
|
|
5.2. ზედამხედველობის, სივრცითი მოწყობისა და არქიტექტურის სამსახურის მყარი ნარჩენების მართვისა და მოსაკრებლების განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
2
|
2240
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
12
|
|
|
6. ჯანმრთელობისა და სოციალური დაცვის სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი –
სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი – კოორდინატორი ბავშვთა უფლებების დაცვისა და მხარდაჭერის საკითხებში
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი – სოციალური მუშაკი ბავშვთა უფლებების დაცვისა და მხარდაჭერის საკითხებში
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი – ინსპექტორი ბავშვთა უფლებების დაცვისა და მხარდაჭერის საკითხებში
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
8
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2080
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
13
|
|
|
7. კულტურის, განათლების, სპორტისა და ახალგაზრდობის საქმეთა სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
3
|
2080
|
|
მეოთხე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უმცროსი სპეციალისტი
|
1
|
1440
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
8
|
|
|
8. შიდა აუდიტის სამსახური
|
|
პირველი რანგი
|
პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – სამსახურის უფროსი
|
1
|
3680
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2240
|
|
8.1 შიდა აუდიტის სამსახურის შიდა აუდიტისა და მონიტორინგის განყოფილება
|
|
მეორე რანგი
|
მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი – განყოფილების უფროსი
|
1
|
2880
|
|
მესამე რანგი
|
მეორე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
1
|
2240
|
|
მესამე რანგი
|
მესამე კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
|
2
|
2080
|
|
საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
6
|
|
|
მერიის საჯარო მოსამსახურეთა რაოდენობა
|
154
|
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირთა პოზიციები და თანამდებობრივი სარგოები
|
|
პოზიცია
|
ერთეულის რაოდენობა
|
თანამდებობრივი სარგო
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – მერის თანაშემწე
|
3
|
2880
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – კონსულტანტი
|
4
|
1853
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – შრომის უსაფრთხოების სპეციალისტი
|
1
|
1753
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – ფსიქოლოგი
|
1
|
1460
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – კომპიუტერული სისტემისა და ქსელების სპეციალისტი
|
1
|
1753
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – დამხმარე სპეციალისტი მატერიალურ-ტექნიკური უზრუნველყოფის საკითხებში
|
1
|
1387
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – მერის მდივანი
|
1
|
2280
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – მერის მძღოლი
|
1
|
2173
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – მძღოლი
|
1
|
1661
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი – დამლაგებელი
|
5
|
1095
|
|
შავი ზღვის აუზის NEXT პროგრამის ფარგლებში კონტრაქტის BSB00464 „სმარტი და ინოვაციური გადაწყვეტილებები შავი ზღვის ქვეყნებში მწვანე და სუფთა სასოფლო თემებისათვის - Smart4Rural“ საფუძველზე, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი - კოორდინატორი
|
1
|
თანამდებობრივი სარგოს ოდენობა განისაზღვრება საგრანტო ხელშეკრულებით
|
|
შავი ზღვის აუზის NEXT პროგრამის ფარგლებში კონტრაქტის -BSB00464 „სმარტი და ინოვაციური გადაწყვეტილებები შავი ზღვის ქვეყნებში მწვანე და სუფთა სასოფლო თემებისათვის - Smart4Rural“ საფუძველზე, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი - კოორდინატორის ასისტენტი
|
1
|
თანამდებობრივი სარგოს ოდენობა განისაზღვრება საგრანტო ხელშეკრულებით
|
|
შავი ზღვის აუზის NEXT პროგრამის ფარგლებში კონტრაქტის -BSB00464 „სმარტი და ინოვაციური გადაწყვეტილებები შავი ზღვის ქვეყნებში მწვანე და სუფთა სასოფლო თემებისათვის - Smart4Rural“ საფუძველზე, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი - ფინანსური მენეჯერი
|
1
|
თანამდებობრივი სარგოს ოდენობა განისაზღვრება საგრანტო ხელშეკრულებით
|
|
შავი ზღვის აუზის NEXT პროგრამის ფარგლებში კონტრაქტის -BSB00464 „სმარტი და ინოვაციური გადაწყვეტილებები შავი ზღვის ქვეყნებში მწვანე და სუფთა სასოფლო თემებისათვის - Smart4Rural“ საფუძველზე, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი - პიარ მენეჯერი
|
1
|
თანამდებობრივი სარგოს ოდენობა განისაზღვრება საგრანტო ხელშეკრულებით
|
|
შავი ზღვის აუზის NEXT პროგრამის ფარგლებში კონტრაქტის -BSB00464 „სმარტი და ინოვაციური გადაწყვეტილებები შავი ზღვის ქვეყნებში მწვანე და სუფთა სასოფლო თემებისათვის - Smart4Rural“ საფუძველზე, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი - ტექნიკური მენეჯერი
|
1
|
თანამდებობრივი სარგოს ოდენობა განისაზღვრება საგრანტო ხელშეკრულებით
|
|
შავი ზღვის აუზის NEXT პროგრამის ფარგლებში კონტრაქტის -BSB00464 „სმარტი და ინოვაციური გადაწყვეტილებები შავი ზღვის ქვეყნებში მწვანე და სუფთა სასოფლო თემებისათვის - Smart4Rural“ საფუძველზე, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირი - ტექნიკური მენეჯერის ასისტენტი
|
1
|
თანამდებობრივი სარგოს ოდენობა განისაზღვრება საგრანტო ხელშეკრულებით
|
|
შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირთა რაოდენობა
|
25
|
|