,,საქართველოს თავდაცვის სამინისტროს ფინანსების მართვის დეპარტამენტის მოხელეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების დამტკიცების შესახებ” საქართველოს თავდაცვის მინისტრის 2017 წლის 10 ოქტომბრის №81 ბრძანებაში ცვლილების შეტანის შესახებ
🕸️ გრაფი — კავშირების ვიზუალიზაცია
📥 უკუმითითებები — 1 დოკუმენტი
საქართველოს მინისტრის ბრძანება (1)
დოკუმენტის ტექსტი
|
საქართველოს თავდაცვის მინისტრის ბრძანება №10 |
|
2018 წლის 16 თებერვალი ქ. თბილისი |
„ნორმატიული აქტების შესახებ“ საქართველოს კანონის მე-20 მუხლის მე-4 პუნქტის შესაბამისად, ვბრძანებ: |
| მუხლი 1 |
,,საქართველოს თავდაცვის სამინისტროს ფინანსების მართვის დეპარტამენტის მოხელეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების დამტკიცების შესახებ” საქართველოს თავდაცვის მინისტრის 2017 წლის 10 ოქტომბრის №81 ბრძანებით (ვებგვერდი, 11/10/2017, სარეგისტრაციო კოდი: 010320040.22.026.016531) დამტკიცებულ საქართველოს თავდაცვის სამინისტროს ფინანსების მართვის დეპარტამენტის მოხელეთა დამატებით საკვალიფიკაციო მოთხოვნებში შეტანილ იქნეს შემდეგი ცვლილება:
1. პირველი მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,თ1“ ქვეპუნქტი: „თ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 2. მე-2 მუხლი ჩამოყალიბდეს შემდეგი რედაქციით: „მუხლი 2. დეპარტამენტის უფროსის მოადგილე (მეორე რანგი, კატეგორია – საჯარო დაწესებულების პირველადი სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელის მოადგილე) 1. უმაღლესი განათლება (სასურველია მაგისტრის ხარისხი) ქვემოთ ჩამოთვლილთაგან რომელიმე საგანმანათლებლო კვალიფიკაციით: ა) ბიზნესის ადმინისტრირების მიმართულებით (მენეჯმენტის სპეციალობა (საერთაშორისო ბიზნესის მენეჯმენტის, პროექტების მენეჯმენტის, ბიზნესკომუნიკაციის მენეჯმენტის სპეციალიზაციები), ფინანსების სპეციალობა, საბუღალტრო აღრიცხვის სპეციალობა); ბ) სოციალური მეცნიერებების მიმართულებით (ეკონომიკის სპეციალობა); გ) მიმართულებათაშორისი დარგები ან სპეციალობები (თავდაცვისა და უსაფრთხოების (თავდაცვის რესურსების მართვის სპეციალიზაცია) და სტატისტიკის სპეციალობები); დ) მეცნიერების/საბუნებისმეტყველო მეცნიერებების მიმართულებით (მათემატიკის სპეციალობა). 2. დამატებითი სერტიფიკატები, ლიცენზიები: ა) სასურველია ბუღალტრული აღრიცხვის კურსის გავლის დამადასტურებელი სერტიფიკატი; ბ) სასურველია საგადასახადო კანონმდებლობის ცოდნის დამადასტურებელი სერტიფიკატი; გ) სასურველია აუდიტორის სერტიფიკატი; თავდაცვის რესურსების მართვის მიმართულებით სერტიფიკატი; დ) სასურველია ACCA, CFA ან სხვა საერთაშორისო დონის სერტიფიკატი. 3. ფინანსების მართვის, საბუღალტრო აღრიცხვის ან ეკონომიკის სფეროში მუშაობის არანაკლებ 6 წლის გამოცდილება, მათ შორის – 2 წელი ხელმძღვანელ თანამდებობაზე. 4. შემდეგი კანონმდებლობის ცოდნა: ა) საქართველოს კონსტიტუცია (ზოგადი დებულებები; სახელმწიფო ფინანსები და კონტროლი); ბ) საქართველოს საბიუჯეტო კოდექსი; გ) საქართველოს საგადასახადო კოდექსი; დ) საქართველოს შრომის კოდექსი (კარი I, II); ე) საქართველოს სამოქალაქო კოდექსი (სახელშეკრულებო სამართალი); ვ) „სახელმწიფო შესყიდვების შესახებ“ საქართველოს კანონი; ზ) „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონი; თ) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი; ი) ,,პროფესიული საჯარო მოხელის სამსახურებრივი მივლინებით გაგზავნის წესის, მისი სამსახურებრივი მივლინების ხარჯების ანაზღაურებისა და კომპენსაციის ოდენობისა და პირობების განსაზღვრის შესახებ“ საქართველოს მთავრობის 2017 წლის 25 აპრილის №211 დადგენილება; კ) „სახელმწიფო ხაზინის ელექტრონული მომსახურების სისტემის შესახებ“ ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე“ საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2012 წლის 6 ივლისის №225 ბრძანება; ლ) „საბიუჯეტო ორგანიზაციების ბუღალტრული აღრიცხვის და ფინანსური ანგარიშგების შესახებ“ ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე“ საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2014 წლის 31 დეკემბრის №429 ბრძანება; მ) „სახელმწიფო ხაზინის მომსახურებაზე მყოფი ორგანიზაციების მიერ გადახდების განხორციელების წესის შესახებ ინსტრუქციის დამტკიცების თაობაზე“ საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2014 წლის 31 დეკემბრის №424 ბრძანება; ნ) „საქართველოს საბიუჯეტო კლასიფიკაციის დამტკიცების თაობაზე“ საქართველოს ფინანსთა მინისტრის 2010 წლის 25 აგვისტოს №672 ბრძანება; ო) „საქართველოს თავდაცვის სამინისტროს ფინანსების მართვის დეპარტამენტის დებულების დამტკიცების შესახებ” საქართველოს თავდაცვის მინისტრის 2015 წლის 14 სექტემბრის №27 ბრძანება. 5. სასურველია ინგლისური ენის ცოდნა – B2 დონე. 6. კომპიუტერის პროგრამების: Microsoft Word, Microsoft Excel და Microsoft Powerpoint ცოდნა. სასურველია ბიუჯეტისა და ფინანსური ანალიზის მოდულების და საბუღალტრო პროგრამების ცოდნა.“. 3. მე-4 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ვ1“ ქვეპუნქტი: „ვ1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 4. მე-5 მუხლის მე-5 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1)„საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 5. მე-6 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 6. მე-7 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 7. მე-8 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ბ1“ ქვეპუნქტი: „ბ1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 8. მე-9 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 9. მე-10 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ ე1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 10. მე-11 მუხლის: ა) მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ზ1“ ქვეპუნქტი შემდეგი რედაქციით: ,,ზ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“; ბ) მე-4 პუნქტის ,,ნ“ ქვეპუნქტი ჩამოყალიბდეს შემდეგი რედაქციით: „ნ) ,,საქართველოს თავდაცვის სამინისტროს მოსამსახურეთა შრომის ანაზღაურების, სოციალური დაცვისა და მატერიალური უზრუნველყოფის პირობების დამტკიცების შესახებ“ საქართველოს თავდაცვის მინისტრის 2018 წლის 15 იანვრის №1 ბრძანება;“. 11. მე-12 მუხლის მე-5 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 12. მე-13 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ბ1“ ქვეპუნქტი: „ბ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 13. მე-14 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ბ1“ ქვეპუნქტი: „ბ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 14. მე-15 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ბ1“ ქვეპუნქტი: „ბ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 15. მე-16 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ბ1“ ქვეპუნქტი: „ბ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 16. მე-17 მუხლის მე-3 პუნქტს დაემატოს ,,ბ1“ ქვეპუნქტი: „ბ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 17. მე-18 მუხლის მე-3 პუნქტს დაემატოს ,,გ1“ ქვეპუნქტი: „გ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 18. მე-19 მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ზ1“ ქვეპუნქტი: „ზ1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 19. მე-20 მუხლის მე-5 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 20. 21-ე მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 21. 22-ე მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „,ე1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 22. 23-ე მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) „,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 23. 24-ე მუხლის მე-5 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) ,,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 24. 25-ე მუხლის მე-5 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. 25. 26-ე მუხლის მე-4 პუნქტს დაემატოს ,,ე1“ ქვეპუნქტი: „ე1) „,საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონი;“. |
| მუხლი 2 |
ეს ბრძანება ამოქმედდეს გამოქვეყნებისთანავე. |
|