1. კომისია კანდიდატების წერითი დავალების, ტესტირების ან გასაუბრების შემდეგ თავის სხდომაზე განიხილავს საკითხს მათ დაუსწრებლად.
2. კომისია აფასებს კანდიდატის შესაბამისობას ვაკანტური თანამდებობის დასაკავებლად დადგენილ მოთხოვნებთან, აუცილებლობის შემთხვევაში ისმენს აღნიშნულ თანამდებობაზე დანიშვნის მქონე პირის აზრს
მარნეულის მუნიციპალიტეტის ადგილობრივი თვითმმართველობის მოხელეთა საკონკურსო–საატესტაციო კომისიის დებულების დამტკიცების შესახებ · რედაქცია 16.07.2013
მუხლი 13. კომისიის მიერ კანდიდატურების განხილვა
მეზობელი მუხლები
- მუხლი 6. საკონკურსო-საატესტაციო კომისიის სამდივნო
- მუხლი 8. კონკურსის მიზანი და ამოცანები
- მუხლი 9. კონკურსის პრინციპები
- მუხლი 10. კონკურსის გამოცხადება
- მუხლი 11. საბუთების წარდგენა კონკურსში მონაწილეობისთვის
- მუხლი 12. კონკურსის ჩატარების პროცედურა
- მუხლი 14. კონკურსის შედეგები
- მუხლი 16. ატესტაციას დაქვემდებარებული პირი
- მუხლი 17. ატესტაციის მიზნები
- მუხლი 18. ატესტაციის პრინციპები
- მუხლი 19. ატესტაციის დრო
როგორ დავიმოწმოთ
მუნიციპალიტეტისა და თვითმმართველი ქალაქის საკრებულოს დადგენილება „მარნეულის მუნიციპალიტეტის ადგილობრივი თვითმმართველობის მოხელეთა საკონკურსო–საატესტაციო კომისიის დებულების დამტკიცების შესახებ“, მუხლი 13, №17, 16.07.2013, სარეგისტრაციო კოდი 010250020.35.159.016124 (კონსოლიდირებული რედაქცია 16.07.2013). ხელმისაწვდომია: https://legali.ge/law/1942286/muxli-13/