1. აკადემიური პერსონალის შემადგენლობაში შედის:

ა) წამყვანი პროფესორი;

ბ) პროფესორი;

გ) ასოცირებული პროფესორი;

დ) ასისტენტ-პროფესორი;

ე) ასისტენტი.

2. აკადემიას უფლება აქვს კანონმდებლობით დადგენილი წესით მოიწვიოს:

ა) მოწვეული ლექტორი;

ბ) პრაქტიკოსი ექსპერტი;

გ) უცხოელი პროფესორი ან მკვლევარი;

დ) დიპლომატიური სამსახურის წარმომადგენელი, სპეციალური სასწავლო ან პრაქტიკული კომპონენტის განსახორციელებლად.

3. აკადემიური პერსონალი:

ა) ახორციელებს სასწავლო, სამეცნიერო-კვლევით და მეთოდურ საქმიანობას;

ბ) მონაწილეობს საგანმანათლებლო პროგრამების დაგეგმვასა და განვითარებაში;

გ) უზრუნველყოფს სტუდენტთა ცოდნის, უნარების, ღირებულებებისა და პროფესიული კომპეტენციების განვითარებას;

დ) მონაწილეობს აკადემიის ხარისხის უზრუნველყოფისა და ინსტიტუციური განვითარების პროცესებში;

ე) მონაწილეობს აკადემიის მართვაში კანონმდებლობისა და აკადემიის შიდა აქტების შესაბამისად;

ვ) იცავს აკადემიური კეთილსინდისიერებისა და პროფესიული ეთიკის პრინციპებს.

4. აკადემიური პერსონალის საქმიანობა ეფუძნება აკადემიური თავისუფლების პრინციპს, რაც მოიცავს:

ა) სწავლებისა და კვლევის თავისუფლებას;

ბ) აკადემიური მოსაზრების თავისუფალ გამოხატვას;

გ) სამეცნიერო და საგანმანათლებლო საქმიანობის დამოუკიდებლობას;

დ) პროფესიული ეთიკისა და აკადემიური კეთილსინდისიერების დაცვას.

5. აკადემიური თანამდებობის დაკავება ხდება ღია კონკურსის წესით, საქართველოს კანონმდებლობისა და აკადემიის შიდა რეგულაციების შესაბამისად.

6. აკადემიური პერსონალის საკვალიფიკაციო მოთხოვნები, დატვირთვის წესი, შეფასების კრიტერიუმები და პროფესიული განვითარების მექანიზმები განისაზღვრება აკადემიის რექტორის სამართლებრივი აქტებით.

7. მოწვეული პერსონალის ფუნქციები, საკვალიფიკაციო მოთხოვნები, დატვირთვის წესი, შეფასების კრიტერიუმები და პროფესიული განვითარების მექანიზმები განისაზღვრება აკადემიის რექტორის სამართლებრივი აქტებით.

8. აკადემიური და მოწვეული პერსონალის უფლებები და მოვალეობები განისაზღვრება შრომითი ხელშეკრულებით, აკადემიის შიდა აქტებითა და მოქმედი კანონმდებლობი