1. სამსახურის თანამშრომლის მიერ სამსახურებრივი მოვალეობის სანიმუშო შესრულებისათვის, ხანგრძლივი და კეთილსინდისიერი სამსახურისათვის, განსაკუთრებული სირთულის ან მნიშვნელობის დავალების შესრულებისათვის წესდება წახალისების ფორმები „საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს საგამოძიებო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონის შესაბამისად.
2. შეიძლება ერთდროულად გამოყენებულ იქნეს წახალისების რამდენიმე ფორმა.
3. სამსახურის თანამშრომლისათვის წახალისების ფორმის გამოყენების უფლება აქვს მის დანიშვნაზე უფლებამოსილ თანამდებობის პირს. წახალისების ნებისმიერი ფორმის გამოყენების შესახებ მოტივირებული წინადადების შეტანის უფლება აქვს სამსახურის თანამშრომლის უშუალო უფროსს ან მის შემცვლელს
„საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს საგამოძიებო სამსახურში სამსახურის გავლის წესის დამტკიცების შესახებ“ · რედაქცია 22.01.2026
მუხლი 46. წახალისების ფორმები
თავი X — სამსახურის თანამშრომლის წახალისება და დისციპლინური პასუხისმგებლობა
მსგავსი ნორმები სხვა აქტებში
მეზობელი მუხლები
- მუხლი 40. სამსახურის ადმინისტრაციის განკარგულებაში აყვანა
- მუხლი 41. სამსახურის თანამშრომელთა რეზერვი
- მუხლი 42. სამსახურის თანამშრომელთა რეზერვში ჩარიცხვა
- მუხლი 43. სამსახურის სტაჟი
- მუხლი 44. ნამსახურობის ნუსხა
- მუხლი 45. შრომის წიგნაკი
- მუხლი 47. დისციპლინური გადაცდომა
- მუხლი 48. დისციპლინური პასუხისმგებლობა სამსახურის თანამშრომლების მიმართ, რომლებიც ახორცილებენ წინასწარ გამოძიებას
- მუხლი 49. დავის გადაწყვეტა სასამართლოში
- მუხლი 50. პროფესიული მომზადება, გადამზადება და კვალიფიკაციის ამაღლება
- მუხლი 51. სამსახურის თანამშრომლის სავალდებულო სამედიცინო შემოწმება
როგორ დავიმოწმოთ
საქართველოს მინისტრის ბრძანება „საქართველოს ფინანსთა სამინისტროს საგამოძიებო სამსახურში სამსახურის გავლის წესის დამტკიცების შესახებ“, მუხლი 46, №764, 25.11.2009, სარეგისტრაციო კოდი 190.040.000.22.033.013.828 (კონსოლიდირებული რედაქცია 22.01.2026). ხელმისაწვდომია: https://legali.ge/law/87544/muxli-46/