1. შიდა აუდიტის დეპარტამენტი საქმიანობას ახორციელებს კანონისა და „სახელმწიფო შიდა, ფინანსური კონტროლის შესახებ“ საქართველოს კანონის შესაბამისად.
2. შიდა აუდიტის დეპარტამენტი ახორციელებს შემდეგ საქმიანობას:
ა) ფინანსური მართვა და შიდა კონტროლის სისტემის ადეკვატურობისა და ეფექტიანობის შეფასება;
ბ) საპენსიო ფონდის საქმიანობის საქართველოს კანონმდებლობასთან, არსებულ წესებთან, მარეგულირებელ აქტებთან და შიდა პოლიტიკის დოკუმენტებთან შესაბამისობის შეფასება;
გ) საპენსიო ფონდის საქმიანობის ეფექტიანობი გაზრდის მიზნით, რეკომენდაციების შემუშავება;
დ) ფინანსური და სხვა ინფორმაციის სანდოობის, სიზუსტისა და სისრულის შეფასება როგორც შიდა ასევე გარე აუდიტის მიზნებისათვის;
ე) საპენსიო ფონდის აქტივების, სხვა რესურსებისა და ინფორმაციის სათანადოდ დაცულობის შეფასება;
ვ) სხვა საქმიანობები, რომლებიც გამომდინარეობს საპენსიო ფონდის საქმიანობის სპეციფიკიდან;
ზ) მოქმედი კანონდებლობითა და სათანადო რეგულაციებით განსაზღვრული სხვა უფლებამოსილების განხორციელება.
3. შიდა აუდიტის დეპარტამენტის სტრუქტურასა და დებულებას შეიმუშავებს შიდა აუდიტის უფროსი გენერალურ დირექტორთან და აუდიტისა და ფინანსების კომიტეტთან კონსულტაციის საფუძველზე. შიდა აუდიტის დეპარტამენტის სტრუქტურასა და დებულებას ამტკიცებს მმართველობითი საბჭო.
4. შიდა აუდიტის დეპარტამენტის მიერ თავისი კომპეტენციის ფარგლებში, შესწავლისა და ანალიზის საგანი შესაძლებელია, იყოს საპენსიო ფონდში მიმდინარე ყველა პროცესი და საქმიანობის სფერო.
5. საპენსიო ფონდის თანამშრომლები ვალდებული არიან, ითანამშრომლონ შიდა აუდიტის დეპარტამენტის თანამშრომლებთან თავიანთი საქმიანობის განხორციელების დროს და უზრუნველყონ მათი კომპეტენციისათვის მიკუთვნებულ საკითხებთან დაკავშირებული ყველა ინფორმაციის თაობაზე არსებული მონაცემთა ბაზებისა და დოკუმენტების ხელმისაწვდომობის უზრუნველყოფა ან/და ქმედებების განხორციელება.
6. შიდა აუდიტის დეპარტამენტი ანგარიშვალდებულია მხოლოდ საპენსიო ფონდის მმართველობითი საბჭოს და აუდიტისა და ფინანსების კომტეტის წინაშე.
7. შიდა აუდიტის სამსახური ანგარიშებს წარუდგენს მმრთველობით საბჭოს, აუდიტისა და ფინანსების კომიტეტს და გენერალურ დირექტორ