და
სამართლიანობა
1. შრომის ინსპექტორი თავისი სამსახურებრივი უფლებამოსილების განხორციელებისას უნდა იყოს ობიექტური, მიუკერძოებელი და სამართლიანი და ხელმძღვანელობდეს მხოლოდ საჯარო ინტერესებით.
2. შრომის ინსპექტორმა უნდა გადადგას ქმედითი ნაბიჯები, რათა თავიდან აიცილოს თუნდაც შთაბეჭდილების შექმნა მის არაობიექტურობასთან, მიკერძოებულობასთან და უსამართლობასთან დაკავშირებით.
3. შრომის ინსპექტორი არ უნდა მოექცეს ცალკეული პირების (მათ შორის, თანამდებობის პირთა და პოლიტიკოსთა), მასობრივი ინფორმაციის საშუალებებისა თუ საზოგადოებრივი აზრის გავლენის ქვე